字节跳动的真实工作体验

本文是作者作为字节教育前端工程师的入职6个月体验分享,包括字节的初步印象、工作体验、工作节奏、成长与沉淀。字节跳动提供丰富的福利,如免费三餐、健身房,注重员工关怀和反馈。工作方面,字节采用OKR目标管理,强调自驱和高效流程。在字节,工程师需要适应快节奏,面对挑战,同时享受高成长环境。
摘要由CSDN通过智能技术生成

大家好,我是皮汤,是今年的校招应届生,同时也是字节教育的一名前端工程师。从 3 月底入职到现在也有差不多 6 个月了,这 6 个月我也逐渐适应了字节跳动的工作、生活方式,这也代表着从学校到职场的一些转变,我感觉可以把这些内容分享出来,希望能够给到想了解的同学一些帮助。

进来之前

进字节前,其实我在腾讯和京东都有过一段实习经历,也是依靠这几份实习经历以及准备这些实习的积累,帮我成功通过了字节的面试,这份面试经历我也写成了文章,感兴趣的同学可以戳这个链接:天道酬勤,进字节了,关于腾讯和京东的实习经历我后续也会抽时间写出来,感兴趣的朋友可以关注我的公众号:程序员巴士。

在准备面试前,我对字节的印象是有几个流弊的产品,如头条、抖音等,然后推荐方面特别厉害,注重算法考核等等,但是相比其他大厂,如腾讯、阿里,可能积淀没有那么浓厚。比如蚂蚁那边的体验技术部在开源方面有着诸多成功的实践,腾讯的 AlloyTeam 也经验丰富,产出惊人,而在我所在的领域里,字节在开源、技术输出、团队品牌输出方面确实比较贫瘠。

这告诉我们,其实应届生在选择一家公司或者一个团队时,有时候是看这个公司在对应领域是否有一些持续的对外输出,毕竟这些是看得见的东西。所以在拿到了腾讯、京东和字节的 Offer 之后,我是很难抉择的,所以索性我就三家都去实习看看,对比自己真实的感受来做决定,这也是这篇文章的起点。

初步印象

进字节的第一天,会进行一个集体培训,上百号当天入职的人,人手一台 Mac 也是惊艳到我了,很大的一个活动室里不停的播放着字节跳动的各种产品、Inspire Creativity,Enrich Life 不断的环绕在耳边、全球化的团队与视野萦绕在心头,听得人是新潮澎湃,让我顿时感慨,这才是一家值得来的地方。

就像后来我深入了解字节跳动使用的目标管理工具 OKR 的内在含义:“OKR 就像是一群人被困在了一个荒岛上,领导者并非是按照自己的意愿逐级向下分工来完成荒岛逃生,而是首先激发大家对于征服大海的渴望,向大家描述宏大的愿景,然后指定高挑战的目标,让成员自发思考对齐以完成最终荒岛逃生的目的”。

领完电脑,安装完 VPN 工具(用于访问内网,且自由访问无需申请),讲完一些生活工作方面的基础知识之后,时间就来到了中午。我组长过来接过去工位然后一起共进了午餐,不得不说字节三餐免费还好吃,前提是早上10点之前到🌚。

吃完饭之后回到工位,去零食盒拿点零食,开始收收心准备调整姿态进入工作状态了。

字节的工位江湖人称 “黑网吧”,整个公司多地多办公区,就像举行一场大型的网络联赛,工位和座椅长这样。

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