软件测试最实用的面试题带答案！

下面是20道软件测试常见的的题目和答案，欢迎大家参考！

可以看目录问题

看不完可以直接拉到最后

目录

1.你的检测职业生涯发展是什么呢？

2.你认为测试者应当拥有什么品质？

3.你怎么会想到做检测这一行

4.测试的目的是什么呢？?

5.测试分为什么时期?

6.单元测试的检测对象、目的、检测依据、测试方法?

7.如何看待加班难题？

8.运用你以往的学习和工作经历，你认为如何搞好考试。

9.为何选择软件测试行业？

10.以您之前的工作或学习经历来描述软件开发.检测流程，你负责哪一个角色，做些什么。

11.根据你的经验，谈谈你对软件测试/质量保证的了解。

12、软件测试的具体步骤是什么呢？?

13.制定初步的项目计划。

13、你对SQA的职责和工作活动(如软件度量)的了解?

14、说说你对软件配置管理的了解

15、怎样写测试计划和测试用例

16、说说流行的软件工程思维(如CMM、CMMI、RUP,XP,PSP,TSP等)的大体状况及对他们的了解

17、你是如何确保软件质量的，换句话说你觉得怎么才能最大限度的确保软件的质量?

18、根据现阶段中国的国情，大部分公司的项目进度紧张、人员较少、需求文档根本没有或者很不规范，你认为在这种状况下如何确保软件的质量?(大部分公司最想了解的便是在这种困难面前你该怎么确保软件的质量，由于这种公司一般便是这种状况--既不想投入过多又想保证质量)

19、一个测试工程师应当拥有什么素质和技能?

20、搞好软件测试的某些关键点

---

1.你的检测职业生涯发展是什么呢

检测经验越多，检测水平越高。因此 ，我的职业生涯发展需要时间来积累，一步一步地走向高级测试工程师。并且我也有初步的职业规划，前3年积累了检测经验，根据如何搞好测试工程师的要领来规定自己，不断更新自己，完成测试任务。

2.你认为测试者应当拥有什么品质？

搞好测验应拥有相对应的协调能力，由于测试员经常要和开发设计接触来解决某些难题，假如处理不好就会产生某些冲突，这种工作就会很糟糕。另外，测试人员也要有一些耐心，有时候检测是非常无聊的。除耐心外，测试者不能放过全部可能发生的难题。

3.你怎么会想到做检测这一行

尽管我在测试技术上还不够成熟，但我觉得我还是能胜任软件测试这一工作的，由于做软件测试不仅仅规定技术好，还要有相对应的沟通能力，耐心，细心等外因。总的来说，我觉得我很适合这份工作。

4.测试的目的是什么呢？?

测试的目的是找到软件项目中的难题，尽量满足用户的规定。自然软件测试是不太可能找到全部难题的。

5.测试分为什么时期?

通常情况下分为5个时期：单元测试、集成测试、确认检测、系统测试、验收测试

6.单元测试的检测对象、目的、检测依据、测试方法?

检测对象是消除局部模块逻辑和作用难题和缺陷的模块内部程序难题。试验以模块详细设计为基础，采用白盒测试方法。

7.如何看待加班难题？

如果我加班，我没有太多意见，但我仍然认为假如我能合理安排时间，我就不会加班太多。

8.运用你以往的学习和工作经历，你认为如何搞好考试。

以我以往的工作和学习经历，我觉得做好工作首先要有一种不错的沟通，只有沟通无障碍，才会有好的合作，才会有更好的效率，再一个是技术一定要过关，做检测要有充分的耐心，和工作习惯，有没有了解就询问一下，这种和同事及时沟通就可以搞好检测工作。

9.为何选择软件测试行业？

由于以前了解软件测试这一行业，认为他的发展潜力不错。

10.以您之前的工作或学习经历来描述软件开发.检测流程，你负责哪一个角色，做些什么。

要有架构师、开发设计经理、检测经理、程序员、测试员。我详细负责分配给模块的测试用例。

11.根据你的经验，谈谈你对软件测试/质量保证的了解。

软件质量保证与检测是根据软件开发时期的尺寸详细说明和程序的内部结构而精心设计的某些测试用例(即输入数据和预期的输出結果)，并根据这种测试用例去运作程序，以改正错误的流程。它是对应用程序的方方面面搞好检测以检查其作用、语言实效性和外观排布。