CRUD是如何挤进大厂的？简历-面试题-技术总结 一步步努力

网上关于STAR法则有一堆介绍，不多赘述，这里只举一个例子。

常见的简历会这么写，“负责订单系统开发，实现订单创建、查询、列表等功能，使用技术：Spring、Mybatis……”。如果我是面试官，我的印象是你写过一些CRUD项目，这很难通过大厂的简历关。

那该怎么写的呢？

比如：“负责订单系统核心模块开发（Task），主导设计订单系统数据库表结构，设计以会员为维度的分库方案，设计并开发订单列表及明细缓存方案（Action），支撑订单每日X万级查询请求（Result）。”对比一下，明显这种写法更能体现出你的价值。

**这里不再多讲，网上搜下STAR法则，讲得很细致。**我的简历只有一页纸，内容不在多，而在精，一两页纸就够。希望大家如果想进大厂，先好好改改简历，顺利通过简历关。

简历写好之后，准备面试了。

=============

如何做？核心思想，充分发挥你的优势，制定适合你自己的准备方案，做120分的准