全栈式数字员工平台方案：“人机融合”，提升效能

据艾媒咨询发布的《2022中国信创行业发展研究报告》显示，2022年我国信创产业市场规模将达16689.4亿元，预测到2027年有望达到37011.3亿元，高速增长态势明显。

“十四五”规划纲要提出，要加快数字发展，打造数字经济新优势。在政策支持和数字“新基建”全面启动下，信息技术应用创新产业发展已是一项国家战略，是“新基建”之重，也成为经济数字化转型、提升产业链发展的关键。

朗思科技是中国领先的数字机器人和超级自动化产品及方案提供商，始终响应国家信息技术应用创新指导方针，深度支持国产信创，坚持自主可控和创新发展，助力企业客户应对数字化应用的建设挑战。

在政策指引和行业需求驱动下，朗思科技凭借独特优势，基于IDE开发工具，原生无代码底层架构，率先推出信创生态下的可视化无代码全栈式数字员工支撑平台，助力企业构建数字化业务生态，用户体验极致化，在产品提升、技术创新等多个维度上取得显著成果，在构建信创产业生态上发挥了积极作用。

朗思科技数字员工也可理解为“虚拟助手”，是多重技术深入融合应用创造的高度拟人化的新型工作人员，它具有理解、分析、模仿等能力，可以自主或协助工作人员处理业务。数字时代的职场，实现“人机融合”能够创造更大价值，从而达到提质增效的目的，未来，“人机融合”也将成为企业发展与组织治理模式变革的趋势。

当下数字化进程逐渐推进，各行各业在加快“拥抱”超级自动化，应用场景也逐渐丰富，朗思科技数字员工已成功落地在银行、证券、能源、政务等在内的众多行业中并建立了许多标杆案例，凭借易用性——可视化无代码，非IT专业的用户也能轻松使用，以“乐高式”拼接方式完成流程设计及搭建，促进跨业务、跨部门间的高效协同，为企业带来明显的降本增效。

数字员工带来的远不止是显著的人力成本节约，更是人才价值及产品价值的全面提升，面对快速变化的数字化时代，数字员工在各行业的渗透率会持续扩大，朗思科技也必将与企业客户“同频共振”，赋能企业开展数字化劳动力转型布局，全面释放数字员工更大的价值。