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一、国企数据分析工作
招聘解析
根据招聘网站罗列的进行解读
常规工作
- 日报、周报、月报
- 临时数据:管理层需要、业务执行人员需要
- 常规工作技巧:机器人发日报、目标建立、寻找领导帮助
专题分析
- 需求解读
- 建立逻辑树
- sql提数及分析
- 撰写报告
软技能及面试技巧
- 软技能:吹水力、展示力、时间管理力、预判力
- 面试技巧:正装微笑、多看书、框架性、大心脏
二、BAT企业数据分析工作
主要有:数据异常排查、融入专项背KPI、还有很多如埋点、指标体系等。
数据异常排查
- 背景:数据异常需要有一套标准化流程去做。
- 前期准备:业务理解、指标口径、当前数据产出过程。
- 方法论:判断是否异常、最大概率法则归类(假期效应、热点事件、活动影响、政策影响、底层系统故障、统计口径)、闭环(持续跟踪后期数据是否再次异常、记录沉淀文档化、邮件化)。
专题分析
1、特点:
- 有目标:紧贴项目KPI
- 有节奏:2-3周输出一份完整报告
- 所有报告都说人话、做人事