女白领发帖怒斥：华为文化加班是优势，说话做事不负责是优秀品质

前言：最近秋招，很多同学留言咨询笔者，收到口头offer，但没有给书面offer也没拿到电子邮件，就是电话通知我被录取了，这种口头offer有效吗？更有网友给笔者爆料收到口头oc被毁的案例。南大女硕士求职感慨：上了初入社会的重要一课，华为毁三观，OC不要信！

在这，笔者给大家普及一下，offer里的坑很多，而口头offer，这是最坑的一种，如果没有职场经验，再缺乏法律知识，刚入职场的新同学很容易就掉到坑里。那么，offer可不可以有口头的，可以！合同能不能口头，也可以。法律明文规定“当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式”，offer作为一个合同，所以也可以有口头的。无独有偶，这又有网友开始吐槽了，一起来看看。

                                   

 

在互联网职场论坛，一位职场人发帖怒斥到。华为这个操作太恶心了！！总结：划重点：华为文化认为：一直加班是优势。说话做事不负责任是优秀品质。测评一直跟我说过了，没问题，就是流程慢，本来都订好昨天现场去签约了，主要是说的跟真的一样。如果一直不理我，没人联系我，我就不会认为自己过了