【书中原文】
管理能力是在生活中培养和塑造的。一个具有挑战性的任务、一次领导项目的失败、一次新领域的任务,都是经验学校的“课程”。领导者具有或者缺乏的技能很大程度上依赖于他们上过或者没上过的“课程。
【核心概念转述】
管理能力并不是天生的,而是经验累积和塑造的,有平台有机会去经历,是成长的关键。
【个人体验】
所有的能力,不管是工作、沟通或者演奏乐器的能力,都并非天生就具备的,而是一次次的经历获取的经验积累而成的,只是这个过程每个人的速度有差异,所以提升能力的最佳路径就是把每次的任务、训练竭尽全力去做到最好,并及时总结过程体会到的经验和教训。没有人天生就是领导者,卓越的领导能力都是在一次次磨练中得以提升的,这一次次的磨练其实就是生活对我们的考验,就像樊登写的可复制的领导力,领导力是可以利用一些管理工具学习复制的。
【行动指引】
对于棘手的问题要敢于挑战,对于困难的项目要敢于承担,对于天马行空的需求要敢于否定,对于未知领域要敢于创新。在人生的经验历程中,不断的接受挑战与改变,经过千锤百炼,磨砺出优异的资源、应用流程和价值观。
【书中原文】
一、我如何确定我将获得事业的成功和幸福?
二、我如何确定我与配偶、孩子、亲戚和密友之间的关系是我永久幸福的源泉?
三、我如何确定我过着正直的生活,从而远离犯罪?
【核心概念转述】
1、探讨人们的职业生涯规划:唯一让人有工作满足感的方法就是从事你认为伟大的工作,而通向伟大工作的唯一方法就是爱上所从事的工作。如果还没找到这种工作,那就继续找。不要将就,要跟随自己的心,总有一天你会找到的。
2、探讨人们应该如何平衡工作与家庭生活:要正确地调整工作和家庭生活的优先次序,花较多时间陪伴家人、教养小孩,更要用同理心与正确的方法了解家人与小孩,这样才能建立起和谐、美满的家庭,才能培养长久的友谊。
3、探讨的是人们的诚信问题:避免人生中出现道德让步带来的后果的唯一方法就是坚决不让它开始——跨过底线的第一步就是使你走上后悔道路的那一步。
【个人体验】
几十年,对于这个宇宙来说根本不值一提,但是对于我们每个人来说却是一辈子。我们要在这一辈子里,长大,成家,立业,我们怎么从这一步步的路程和一天天的时间走完这几十年,这也正是需要我们好好思考作者给我们提出来的这三个问题。在职业生涯中,有时人们会为了追逐物质报酬、事业成功等短期效益,投诸所有心力于职场,却忽略陪伴家人、倾听孩子,忘了应用心经营真正珍贵的资产——家庭。也就是说,在人生的资源分配上颠倒了优先级,这样做是不正确的。我们要时刻提醒自己,什么是自己的人生目标,并且要合理的分配人、财、物在自己生活的各个方面。在处事原则方面,我们的一生中难免遭逢不当诱惑,对于不端正的利益绝不能妥协,因为如果无法坚守诚信正直的人生原则,我们势必失去更多。这些珍贵的生涯策略与人生哲学,都是忙碌的现代人所需要的,也是我们能给下一代的最好的礼物。
【行动指引】
1、人给自己的定一个大目标,在行动上从细节着眼,从计划和变化中从容的转换。不拘泥于结果的实现,也不拘泥于过程的严格执行。
2、不要将自己很大一部分时间耗费在工作上却疏于投资时间在家庭的经营上。
3、不管在工作还是生活中,都要坚守原则,不能跨越道德底线。
【书中原文】
你还记得小时候有人问你:长大后想做什么吗?那时候,似乎一切皆有可能。我要当画家、宇航员、科学家、足球明星等等,总之,怎么开心怎么回答,没有限制。可事实上,只有少数人志在必得,从不忘记要做对自己而言真正有意义的事。
【核心概念转述】
随着岁月的流逝,大多数人都把梦想丢弃了,我们将就着做一些因为错误理由选择的工作,并且开始接受“从事我们真正喜欢的工作是不现实的”这一观点。
【个人体验】
在这种飞速发展的时代,人们的思想和行动也都在不断的改变,成功成了唯一的标准,急功近利也是人们渴求成功而衍生出来的心态。很多人不管在做什么事情,如果无法从中获得成就感,自豪感,满足感,就会失去一直做下去的动力。罗曼·罗兰说得很对:最可怕的敌人,就是没有坚强的信念。是的,对于所有人来说放弃很容易,坚持下去却很难。
网上有一句毒鸡汤:努力不一定成功,但不努力一定很轻松。希望这一句话不要成为我们不奋斗的借口。当我们发现自己身陷不快乐的职业,甚至是不快乐的生活中时,也不要忘记为什么出发?好好思考一下真正激励你的力量是什么?你就会重新燃起前进的动力。
【行动指引】
竹子用了四年时间仅仅长了3厘米,但从第五年开始,以每天30厘米的速度疯狂的生长,仅仅用了六周就长到了15米!所以不要担心你此时此刻的付出得不到回报,因为这些付出都是为了扎根——多少人没熬过那3厘米!