前言
首先这个前提就不存在,虽然IT行业是目前全球最热门的行业之一,但由于技术更新换代非常快,因此此行业还没有饱和。现代社会的许多方面都与技术相关,包括商业、教育、医疗保健等等,因此IT的需求量仍然很大。此外,数字化转型的趋势也使越来越多的公司、政府和机构需要IT人员来管理和维护他们的IT基础设施。
不过随着国内程序员群体的不断增大,再加上不少互联网企业的扩张速度放缓,程序员的技能门槛是一高再高,特别是那些充分竞争的领域,像 Java、前端等,更是卷得厉害。
其实有一个比较聪明的做法,就是避开这些已经成为“红海”的技术方向,找到一个正处在高速发展前期的技术领域,早早转型过去,吃上那一波技术红利。这样的领域,往往需求大,但符合需求的技术人才却少,供小于求,自然竞争没有那么激烈。
建议大家可以看看网络安全这个赛道。
国际国内网络环境的迅速变化催生了一系列安全政策,使得网络安全产业从小众产业逐步发展成为国家战略性新兴产业,与人工智能、大数据、云计算等领域并驾齐驱。
之前,乌克兰和俄罗斯的冲突就以网络安全作为第一道战线。网络安全就是国家安全!
在工信部《网络安全产业高质量发展三年行动计划》中,明确要求:到2023年我国网络安全产业规模超过2500亿元,同时未来10年网络安全行业将保持25%以上的增速,10年后我国网络安全市场规模将超过1.4万亿元。
但我国网络安全产业相关人才远远跟不上规模的发展,据报道,我国网络安全专业人才缺口超过140万,缺口高达95%。而每年高校安全专业培养人才仅有3万余人。
如今,网络安全对于大部分政企单位来说,已经从 [可选项]变成了[必选项] 甚至是 [强制项]。 安全团队再也不是大厂或者互联网公司专有,只要是“触网”的企业,都需要安全人才加入。
刨除一些大型企业和政府机构,一些非一线城市的中小企业和民营企业的安全人才需求也逐渐变多,可供求职者选择的相关岗位也在同步增加。
未来3-5年,是安全行业的黄金发展期,提前踏入行业,能享受行业发展红利,就跟5年前买房一个道理。据猎聘统计,2021年网络安全领域的平均年薪达到33.77万元,领跑各大行业。
而随着网络安全市场规模的扩大,市场需求的增高,网络安全人才的薪资还会进一步增加。除此之外,它的天花板很高,从业年份越多经验越丰富,就越值钱。而且它可从事岗位非常多,渗透测试工程师、安全攻防工程师、安全分析工程师、网络运维工程师等等。
总的来说,网络安全工程师不用担心35岁瓶颈期,不用担心天天加班伤身体,也不用担心没有市场被取代,更不用担心挣不到钱没法还房贷。
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学习教程
第一阶段:零基础入门系列教程
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第二阶段:技术入门
弱口令与口令爆破
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面试刷题
最后,我其实要给部分人泼冷水,因为说实话,上面讲到的资料包获取没有任何的门槛。
但是,我觉得很多人拿到了却并不会去学习。
大部分人的问题看似是“如何行动”,其实是“无法开始”。
几乎任何一个领域都是这样,所谓“万事开头难”,绝大多数人都卡在第一步,还没开始就自己把自己淘汰出局了。
如果你真的确信自己喜欢网络安全/黑客技术,马上行动起来,比一切都重要。
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