字节研发社招面经，3轮技术面+1轮hr面

大家好，我是一名今年成功跳槽的程序媛。今年4月到5月，我花费一个月时间进行了跳槽的准备和面试，最终拿下了4个offer。下面是字节每一面的面试记录。

字节社招面试经过了3轮技术面+1轮hr面试。下面分别是每一面的面经：

一轮技术面：

1、自我介绍

2、找一个你做的项目中，你觉得比较有特色的项目介绍一下？项目的难点？ 解决的核心问题是什么？

3、任务系统怎么保证任务完成后发奖一定成功

4、zset 延时队列怎么实现的

5、redis 数据结构有哪些？分别怎么实现的？

6、redis 的持久化 ？

7、redis缓存过期策略，准备同步，哨兵机制和集群的区别？

8、有优化过mysql么？比如都优化了什么？ 聊到索引等

9、做大促保障，大促机器容量怎么评估？qps如何评估

10、并发修改数据库并回写Redis 如何保证数据一致性？

11、说一个你解决的印象深刻的线上问题，如何发现的？如何定位排查的？如何解决的？

12、性能优化是怎么优化的？优化手段你用了哪些？

13、你自己日常碰到的溢出多不多？都有哪些溢出？怎么发现？怎么解决的？

14、反问环节？

算法题1：使用3个线程无线循环打印123123123

算法题2：一个无序数组找其子序列构成的和最大，要求子序列中的元素在原数组中两两都不相邻

二轮技术面：

1、自我介绍

2、介绍项目？项目的难点和痛点？ 说一说你在这个项目中你发挥的作用？什么引起而不同？

3、怎么理解分布式和微服务，为什么要拆分服务，会产生什么问题，怎么解决这些问题？

4、你们缓存用的什么？tair，为什么使用tair？tair和redis的区别是啥？

5、redis有序集合怎么实现的，跳表是什么，往跳表添加一个元素的过程，添加和获取元素，获取分数的时间复杂度，为什么不用红黑树，红黑树有什么特点，左旋右旋操作？

6、怎么理解高可用，如何保证高可用，有什么弊端，熔断机制，怎么实现？如果让你设计一个秒杀系统，你会怎么设计？会重点关注哪些？有使用缓存，那如果redis也扛不住了怎么办？

7、对于高并发怎么看，怎么算高并发，你们项目有么，如果有会产生什么问题，怎么解决？

8、你们限流怎么做的？说一说原理？

9、你做过大促保障，说一下大促期间解决的应急问题，什么问题？怎么解决的？

10、反问环节

算法题1：看你对限流原理理解的还可以，那写一个限流demo把

三轮技术面：

1、自我介绍

2、介绍项目？项目的难点和痛点？ 有哪些收获？

3、团队的组织架构，自己所在的团队有多少人，分工是怎么样的，自己负责哪部分的

5、如果项目让你重新来做，你怎么样做做得更好？

6、你平时开发中怎么解决问题，假如现在线上有一个告警，你的解决思路，过程

7、你们为什么要用mq，遇到过什么问题么，怎么就解决的

8、一般你们怎么建mysql索引，基于什么原则，遇到过索引失效的情况么，怎么优化的？

9、你得3.75 做超出期望的是什么? 讲一讲你为什么值得375？为什么你老板会把这些任务交给你？
10、你有什么问题要问的吗？

算法题1：一个字符串数组：["78","4","45","99"]组成一个最大的整型数字输出出来

四轮hr面：

1、自我介绍

2、之前为什么选择阿里？

3、现在为什么选择字节？

4、你在工作协同上遇到过什么问题？怎么处理的？

5、为什么要换工作？

6、最近有关注什么前沿技术么？比如？自身做了什么事体现了自己关注前沿技术

7、你对自己接下来的预期是什么？职业规划？

8、手里还有其它offer么？有哪些？有多想去字节？

9、反问环节