高颜值时尚小巧蓝牙耳机推荐,春节过节最强送礼装备!

随着真无线蓝牙耳机技术的发展和不断成熟,各个品牌的产品在易用性、音质上都有了提升,并且价格也更为亲民。对于学生党这一特殊消费群体,显然是再好不过的事情,在有限的价格里追求更高性价比也成了学生党们挑选的唯一标准,那么有哪些无线蓝牙耳机是适合送给学生用呢,下面就给大家分享几款实用,实惠,实在的蓝牙耳机。

一、Nank南卡lite Pro蓝牙耳机

这款火爆各大数码圈的Nank南卡lite Pro蓝牙耳机,在北上广深的跑步圈、驴友圈等群体里,几乎人手一条,是公认的户外运动“最佳搭档”,成为很多网红、明星的出街首选。

Nank南卡蓝牙耳机的配置在同价位是顶尖的了,不管是高通蓝牙5.2芯片还是定制13mm超大动圈单元都是最高端的,再加上独家SR密封圈工艺、腔体减振技术,较上代产品,整体声音还原度提升60%!Nank南卡还特地建立高标准的声学实验室,聘请加大拿多伦多音乐人William Arnaldo携手20位欧美调音师历时两年,经过600多天的反复调教,解析力高,三频均衡,人声靓丽,音质不输大牌耳机,完全可以媲美千元耳机的效果!

除了此之外,Nank南卡一直深耕于技术研发。Nank南卡lite Pro在上市的1年前,Nank南卡团队就已经和市面上大品牌的30多款耳机品牌进行音质、延迟测试。光游戏延迟问题,Nank南卡蓝牙耳机团队通过180天的攻坚和多次技术迭代,研发出了“NANK南卡游戏加速模式”,只需要三击右耳,即可进入游戏加速模式。双主机+高通蓝牙5.2芯片+NANK游戏加速模式,使得连接手机蓝牙时,延迟瞬间降低50%达到游戏超低延迟,音画完全同步!目前这技术在耳机业内不到5家拥有同级别技术,由此可得Nank南卡研发实力可见一斑!

二、苹果Airpods PRO蓝牙耳机

在充电盒方面,AirPods Pro的充电盒相比上一代要更扁平一些,但是宽度增加,体积也增加了一些,重量也提高到了45.6克(上一代为40克)。AirPods Pro支持IPX4级别的防水,应付日常运动的出汗没有问题,但并不能用水冲,苹果官方也用‘抗汗抗水’这样的词汇来描述它的防水能力。主动降噪效果很明显耳机不错。信号也可以,和手机隔着很远的距离也听的很清楚,耳机细节很人性化通透效果非常明显声音穿透力强,低音炮效果,整体效果来说很不错。

三、漫步者TWS NB蓝牙耳机

耳机的外观设计方面还是很高端大气的,耳机配色为银色与黑色相搭配,整个腔体的入耳部分采用的是黄金倾角度设计,配合鲨鱼鳍,在佩戴感方面,个人感觉很稳固且长久佩戴也表现非常舒适。

充电仓采用的是TYPE-C的接口,这种接口也是目前手机主流的接口,所以说平时带一根TYPE-C线就已经足够。

漫步者TWS NB单个耳机的续航一次充电可以达到11小时,而配备的充电仓可以连续为耳机充电2两次左右,也就是说,可以拥有33小时的续航时间,而对于我来说,一天就是听2-3个小时的音乐,整体下来十天半个月没有压力。

作为国产蓝牙耳机的优秀品牌,质感和手感都非常出色。降噪的确很好用,打开时候外界声音很小,听歌看剧都很舒服。

四、三星Galaxy Buds蓝牙耳机

三星Galaxy Buds采用的是侧入耳的设计,颜值方面也是很高的一款。音质上配有AKG定制的双向动态扬声器系统,整体的听感,个人感觉整体音效丰富自然,听感很舒服

这也是三星首款支持主动降噪的耳机,音效方面,感觉还不错,通话也很清晰。不过据说有不少国内的用户普遍反馈佩戴体验不太照顾国人的耳廓,佩戴感方面比较鸡肋。

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好的,根据您提供的信息,我将为您模拟设置厨师部和服务部的工资条。 首先,我们需要明确一些参数: - 厦门市的五险一金缴纳比例为:养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.5%,工伤保险0.5%,生育保险0.8%,住房公积金7%。 - 个人所得税按照税前工资计算,税率分为11个级别,具体可参考厦门市个人所得税政策。 接下来,我将分别计算每个员工的工资,并列出工资条的各项元素。 ## 厨师部 ### 厨师长 - 基础工资:1800元 - 职位工资:6000元 - 绩效工资:1000元 - 过节费:300元 - 应发工资:9100元 - 五险一金:养老保险144元,医疗保险36元,失业保险9元,工伤保险9元,生育保险14.4元,住房公积金504元 - 应税工资:8557.6元(应发工资-五险一金-起征点5000元) - 个人所得税:1106.6元 - 实发工资:7993.4元 ### 掌勺 - 基础工资:1800元 - 职位工资:3000元 - 绩效工资:600元 - 过节费:200元 - 应发工资:5600元 - 五险一金:养老保险89.6元,医疗保险22.4元,失业保险5.6元,工伤保险5.6元,生育保险8.96元,住房公积金313.6元 - 应税工资:5030.4元(应发工资-五险一金-起征点5000元) - 个人所得税:0元(因为应税工资低于起征点) - 实发工资:5266.4元 ### 学徒 - 基础工资:1800元 - 职位工资:1000元 - 绩效工资:500元 - 过节费:200元 - 应发工资:3500元 - 五险一金:养老保险56元,医疗保险14元,失业保险3.5元,工伤保险3.5元,生育保险5.6元,住房公积金245元 - 应税工资:2833.6元(应发工资-五险一金-起征点5000元) - 个人所得税:0元(因为应税工资低于起征点) - 实发工资:3245元 ## 服务部 ### 大堂经理 - 基础工资:1800元 - 职位工资:6000元 - 绩效工资:1000元 - 过节费:300元 - 应发工资:9100元 - 五险一金:养老保险144元,医疗保险36元,失业保险9元,工伤保险9元,生育保险14.4元,住房公积金504元 - 应税工资:8557.6元(应发工资-五险一金-起征点5000元) - 个人所得税:1106.6元 - 实发工资:7993.4元 ### 服务员 - 基础工资:1800元 - 职位工资:1000元 - 绩效工资:500元 - 过节费:200元 - 应发工资:3500元 - 五险一金:养老保险56元,医疗保险14元,失业保险3.5元,工伤保险3.5元,生育保险5.6元,住房公积金245元 - 应税工资:2833.6元(应发工资-五险一金-起征点5000元) - 个人所得税:0元(因为应税工资低于起征点) - 实发工资:3245元 ### 保洁工 - 基础工资:1800元 - 职位工资:0元 - 绩效工资:500元 - 过节费:200元 - 应发工资:2500元 - 五险一金:养老保险40元,医疗保险10元,失业保险2.5元,工伤保险2.5元,生育保险4元,住房公积金175元 - 应税工资:1333.6元(应发工资-五险一金-起征点5000元) - 个人所得税:0元(因为应税工资低于起征点) - 实发工资:1916.4元 以上就是模拟设置的厨师部和服务部的工资条,希望能对您有所帮助。
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