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📝 职场经验干货:
最近工信部重拳出击整顿“智驾乱象”,搞得车企们连夜开会改方案。但你知道吗?这波操作背后,车载测试工程师可能要成最大赢家!
01 车企不能白嫖用户了
以前车企搞智驾功能,动不动就搞千人公测、万人内测,说白了就是让用户当免费测试员,出事儿了用户背锅。现在工信部直接喊停:别拿用户当小白鼠!车企怎么办?只能老老实实招专业的人来干测试!
2 岗位需求炸了
功能测试、场景库建模、仿真测试……现在车企招人门槛都快卷成麻花了,但工资也水涨船高。上海、深圳的智驾测试岗,应届生都能给到18K+!
在政策里直接点名禁用代客泊车、一键召唤,连自动驾驶这词都不让用了,必须改叫组合辅助驾驶。但对测试人来说,这反而是机会!
01 新饭碗:合规测试
车企现在得死磕国家标准(比如GB/T 40429),招人专门研究法规、设计测试用例。会读政策文档的测试工程师,工资能比普通岗高30%!
02 智驾AEB测试
这是个堪称救命的功能,聚焦多场景覆盖(静止/移动目标、复杂路况)、多传感器融合(摄像头/雷达)的极端条件验证,结合实验室仿真与实车测试。
✔️AEB的功能逻辑是怎样的?
✔️AEB的测试用例该怎么设计?
✔️AEB测试执行的过程是怎样的?
以前测试岗被吐槽点点鼠标就行,现在可不一样了!会下面这些的,年薪20万起步
测试薪资疯涨,选对城市很重要!
岗位 | 2024年薪资 | 2025年薪资 | 搞钱城市 |
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自动化测试工程师 | 15-20万 | +25% | 上海/北京/深圳 |
仿真测试大佬 | 25-40万 | +30% | 广州/武汉 |
安全合规专家 | 35万+ | 翻倍可能! | 苏州/合肥 |
01 能搭中国式路况场景库
熟练使用CarSim、Prescan等仿真工具,搭建中国特色场景库。比如逆行电动车、突然窜出的大妈、五车道变一车道……)会建模这些奇葩场景。
02 会玩OTA测试
以后OTA升级不能随便搞了,得走审批流程。能搞定版本兼容性测试、紧急回滚机制的,绝对是团队C位
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