看完同事的年终奖，我辞职了

HR的江湖上总是流传着一句话：
“80后为工资少跳槽，90后为加班辞职，95后为老板不听话辞职。”
而到了一月，不管几零后，都多了一个共同的跳槽理由——年终奖发完了。
对于辛苦了一年的职场人来说，如果有什么能够比发工资更值得期待的事情，那一定是拿着年终奖放个长假。
这笔看似是意外之财的钱，发与不发，发多发少，每一个可能出现的结果偏差，都在挑逗着职场人敏锐又脆弱的神经。

那么，临到年底，你的年终奖在来的路上了吗？
年终奖，职场人的比惨现场
几乎每一个职场人，在面对年末时堪称“微薄”的年终奖金额，都会对自己这一年的工作产生深深的怀疑。
在各个社交平台搜索关键字“年终奖”，除去凡尔赛族的“不多不多，也就几十万”外，总能有花样百出的笑梗与无奈。

而在今年疫情的考验之下，对待年终奖，职场人更多了一种卑微——你能来，我就感到开心。
据boss直聘发布的《2020职场人年终奖调查报告》结果显示，截止至11月26日，有1.3%的职场人已经领到了年终奖，55.7%的被调研者则不确定今年到底能不能领到年终奖。

在表示公司今年会发放年终奖的职场人中，79.7%的人可以在年前拿到年终奖。
而在年终奖的数额方面，懂事的职场人普遍降低了对于2020年终奖金额的预期，更多的职场人预期自己的年终奖在2个月薪资及以上，也学会了接受没有。

原本是对整年辛劳的表彰，在这一年极限求生的生活蹂躏中，变成了对幸存者的宽慰。
拿完年终奖，该离职了吗？
当反复纠结又百般思考的HR终于把几经审核的年终奖发到打工人手里，殊不知，打工人也同时获得了立刻走人、开启新生活的钥匙。
坚持拿完年终奖，对于已做好离职打算的人来说，只是自己卑微的灵魂与肉体在逃离苦海前换来的最后一丝赔偿，与资本家博弈后的精神损失。
除此之外，如果觉得工资太低，年终奖不合理，也会加速产生离开的冲动。

调查结果也同样显示，真正看淡年终奖的职场人并不多。
但年终奖，真的该影响离职决定吗？
知名出版社副总编张立宪在《圆桌派》曾评价过这一类问题：
“至少有一半的人不知道自己要干什么，所以他就随波逐流。哪个收入高，就不得不跳槽。”

靠工资衡量职业，并没有错，但更重要的是，工资背后代表的信息。
是否能马上找到下一家，自身所拥有的能力又在下一家能够匹配多少钱？
跳槽，不是解决问题的解药。看不清问题跟目标，才是根本。
如果不能跳出来看整个行业的血脉和未来的前途，就只能在一次又一次的跳槽中，失去自己本来的价值。
就像知乎热门问答“如何看待腾讯王者荣耀团队发82个月年终奖？”中的最高赞一样：这群创造几十亿业绩的人无论去到哪，都是年薪百万。
这一切价钱背后，反映的不过是每个人的价值。
你的能力与价值，才是拿到年终奖的底气。
拿到年终奖，该怎么花？
年终奖可能就像别人家的小孩，听说过，嫉妒过，但对它的幻想和规划却都未曾停止过。
对于这笔得来不易的奖励，还未拿到手，可能在脑海中已经演示过它的100种挥霍方式。
但怎么才能避免过节式破产的哀伤，让年终奖陪伴自己的时间长一点？
1、花钱要有目的性
过年采购、孝敬长辈、人情来往……逢年过节，花钱的地方似乎数也数不完， 再加上临近年关到处都是的促销宣传，常常让手持年终奖的大家陷入一种“什么都想买，买完都后悔”的怪圈。在这样的情况下，如果想要好好利用来之不易的年终奖，就必须算清手上的可支配资金，根据支出的必要性进行排序与筛选，确定过年的消费高度，把钱花在刀刃上。
2、有计划的财富管理
如果你的年终奖足够充裕，那么除了犒劳自己，合理的投资规划必不可少：（1）年终奖金额：1万元以下年终奖不到1万的年轻人可以考虑基金定投或者货币基金类产品，相对来讲灵活性强，容易变现。（2）年终奖金额：1万元-5万元对于年终奖在1-5万的白领来讲，可以将资产分为两部分——一部分用于定投指数基金，以获取长期股市成长带来的超额回报；
另一部分则可以选择购入一些互联网金融产品，如互联网货币基金和固定收益的长期债券等，相对能够在获取可观收益的同时保障本金安全性。（3）年终奖金额：5万元-10万元对于年终奖在5-10万的中层来讲，选择较为丰富，可以购买部分股票资产、期限适中的互联网金融产品，来获取超过银行理财的收益；
同时也可以选择购买部分保险产品，使自己在面对未来可能出现的问题时有所保障。（4）年终奖金额：10万元以上如果你是年终奖超过10万以上的高收入群体，则可以考虑购入信托、私募类产品等大额金融资产。
其次，如果风险承受能力较强，期货、融资融券交易或者分级基金等也是不错的选择。3、复盘投资行为，进行新年规划
年终奖为一整年的收入与投资画上了句号，也成为了开启新年规划的好时机。因此，在管理年终奖的同时，有必要对自己本年度的投资行为进行总结，并从年头开始为收入与储蓄做最优的资金管理计划。首先，总结梳理过去一年资产负债与现金流动量，评估2021年可用的资产和收入。其次，结合自身年龄、资金、投资目标等多方面要素，评判自身风险承受能力。如果你是不希望损失本金，对收益要求不高的保守型，那么基金定投可能会是不错的选择；
而如果想要追求刺激，喜欢挑战，那么在股市冲浪，可能才是你的投资归宿。最后，新的一年，新的目标必不可少，可根据符合自身财务状况采用数字化方式给自己的新年立一个小目标，比如“月薪8000，今年攒够7万元”或者“N年后，给孩子攒够出国所需学费50万元”等，给自己培养一个有可感的投资进度认知。残酷的是，对普通人来说，赚钱不易，而亏钱的方式，却有千万种。因此，只有吸取教训，不断总结，才能避免“踩雷”。
对大多数职场人来说，年终奖就像是一张彩票，永远不知道刮开的是“谢谢惠顾”，还是惊喜大奖。
但惊喜大奖也好，谢谢惠顾也罢，继续陪伴我们在生活和职场上升级打怪的，叫做一切保持平常心。
无论最后拿到多少，能与家人好好团聚，卸下所有包袱和压力，给自己一个喘息的时间，才是过年最重要的意义。