管理的艺术--达尔文进化论:适者生存 末位淘汰

结果导向

以结果为导向,不关注过程

承认失败

 

组建团队

末位淘汰,适者生存

团队文化,以拖团队后腿为耻,以帮助他人为荣;

 

考核机制

必须有一套考核机制

 

项目管理

deadline

dotproject工具

 

谈谈试用期

给新员工一个适应过程?安排简单工作过关?

每个员工到了试用期时间,是否都应该可以转正呢?

 

谈谈面试技巧

工作经验or智商?

面试什么内容?面试哪些方面?

转载于:https://www.cnblogs.com/wych/p/3861870.html

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