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职场
E 。
这个作者很懒,什么都没留下…
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科普贴|OKR是什么?为什么比KPI好用?
一日不见,甚是想念。 昨天目标管理中的SMART原则是不是太简单了呢 不过瘾喔! 今天来个猛一点科普——OKR管理 小声bb:今天的内容有些生硬,估计我的完读率要完犊子了 有的人可能听过这个东西 而有的人已经在找小本本了~ 话不多说,整活! OKR 全称Objectives and Key Results 即为“目标及关键结果” 可适用于公司、组织及个人。 OKR 是一种工具 它 “通过结果去衡量过程” 更是一种能促进个人与团队协同工作的思维模式 ...原创 2020-11-20 11:20:12 · 363 阅读 · 0 评论 -
扫盲贴|定目标?你会用SMART原则吗?
好久不见,甚是想念。 双十一的余温慢慢淡去 今年也再也没有能够放假的假期 大家是不是该把心思回归到工作当中了呢? 打工人们,扪心自问,你对自己的工作有目标吗? 可不是王总口中那种“小目标”喔! 管理学大师 彼得德鲁克 提出了“目标管理”这一概念 并指出“目标是工作和工作安排的基础” 目标的重要性就不再阐述 这一篇文章,是教你如何通过SMART原则 订立一个合适的目标 首先,来了解一下什么是SMART原则 ...原创 2020-11-17 13:41:12 · 547 阅读 · 0 评论 -
知道了STAR法则,你会用他找自身岗位定位吗?
好久不见,甚是想念。 上次给你解释的STAR法则还记得住不? 记不住的话就点我查看原文 划重点!今天要考! 今天这一篇文章会有一点枯燥 但看完的你一定会有一些。。。浪费时间的感觉 今天叫讲的是 “行为能力定义” 以及 “岗位四分图” 用于帮你在工作岗位当中找准自身定位 以及协助你寻求能力发展方向 话不多说,直接整活: 我给你摆10个能力,你看看自己能够占几条: 1、沟通能力 2、跟进能力 3、主动性 4、策划与组织能力和工作管理能力...原创 2020-10-15 23:54:53 · 834 阅读 · 1 评论 -
扫盲贴|你常常听到的STAR法则是个啥?
众所周知 以HR为首的职场同仁们常常会把STAR法则挂在嘴边 所以这到底是个啥? 懂事的小伙伴们______早就知道了。。 不多废话,直接整活: S——Situation(情况/情景) T——Task(任务) A——Action(行动/行为) R——Results(结果) 就这? 。。。 就这! 那这能干嘛? STAR法则中文名称多为“行为描述法”,通过它能够将一件事讲清楚、讲具体。(一句话描述:一个人在什么情况下,做了什么事,达到...原创 2020-09-15 13:38:07 · 2921 阅读 · 0 评论