华为性格测试指南📑📝
Java华为机试历年题库,获取方式见
:
走完流程,昨天突然收到华为性格测评重测通知,整个人都不好了,上网查资料做了攻略后今天通知过了。
重测的友友们先别慌,想想自己第一次测的时候有什么问题,第二次注意改正就好。我自己第一次测的时候因为觉得没戏所以比较放飞自我,结果真的挂了2333。
所以我们不能真的把自己的性格特点全方位暴露,要思考华为公司喜欢什么样的人,在根据自己性格改进就OK。
-
首先,华为喜欢团队合作,信守承诺,抗压,遵守规章制度,努力耕耘,有创新精神的人。
-
不喜欢有野心,想当领导,要超越别人,激进的人,所以做的时候要记住这几条红线。
-
其他的性格选项可以根据自己的自身情况改进。
-
比如华为也不太喜欢健谈,爱说服别人的人。但我本身比较爱说,所以我也不能违背本心说自己是个不爱说的人,所以我在选的时候就选成了轻微同意。
总而言之,我们可以拿一张纸,列出这么几个大类(我自己的版本):
-
同意:信守承诺,认真,听取意见,不半途而废,了解底层原理,有强烈好奇心,有章可循,乐观,在重大活动中很少紧张,在实践中学习,爱做计划
-
强烈同意:热爱团队工作,擅长团队工作,准时达到
-
适中:重视人际关系,有明确目标,同时处理多项任务,我信任他人,大部分时间是快乐的,健谈,鼓励他人,争端必须解决,有竞争心
-
不确定:获得赞美能真正激励我,我很喜欢协调他人,我善于应付情绪不好的人,我觉得有采取行动的必要
-
轻微不同意: 我爱说服他人
-
不同意:我掌握着自己的未来,有大事前会紧张,需要人陪伴,我爱独自工作,有较大野心,想要当领导,更愿意领导别人,挑战他人想法,成为别人关注的焦点,准备好随时做出重要决定,用激进的方法解决问题。
列完之后,还可以写几个最优特质,也就是说如果在考试中让你从同意选项中再选最适合你的,你可以心理提前想好会是什么特质,
比如说,我爱团队合作,👉有好奇心和创新精神👉注重承诺👉抗压👉不半途而废👉与人交流,这样列一下,我们就能尽量避免会出现矛盾的情况。比如你上个页面选了我同意团队合作,不同意我爱一个人工作,结果下个页面,你又选了一个人工作很适合我这样矛盾的选项。
总而言之一句话:不要矛盾,注意性格红线和绿线,根据自身情况再加已修正。
还是不放心的同学可以看牛客上分享的那个百度文档,选项很全,我也是参考了那个。
知乎上这个答案也很有参考价值👉👉👉https://www.zhihu.com/answer/216351893
你就记住你之前选过的别矛盾了,然后选那种能加班,能吃苦耐劳,不喜欢出风头,不张扬的就行了。
我前几天做的,好像是满分。
Java华为机试历年题库,获取方式见
:
整理不易🚀🚀,关注和收藏后拿走📌📌欢迎留言🧐👋📣
欢迎专注我的公众号AdaCoding 和 Github:AdaCoding123