期望薪资写7.5—8K，用人单位却给8.5K，这是什么情况？

小陈同学就业时，期望薪资写的7.5—8K,用人单位却给8.5K；

这如同去买水果，店家说这个荔枝20一斤，买主却说30一斤给我来五斤。

太不可思议了！

 

是什么原因让应聘单位竟会主动抬薪？

其实，汇智妹知道，是因为你值得！

 

上上周，成都软件测试48期举行了毕业典礼，上周大家开始就业，目前已有过半同学拿到了offer，十几个已经开始了工作。

说来也有意思，小陈同学学得确实挺好，就业老师帮他预估的薪资是月薪9K，让他奔着这个目标去面试，可我们这位陈同学，还真有点腼腆，只要了7.5—8K，说是要在工作中不断地学习，但是用人单位主动给他加了500，最后拿到的offer是8.5K。

小陈同学是17年毕业的，所学专业是信息安全专业。毕业后，在一家企业做对日开发工作，工作期间项目经理也曾安排了一些测试的任务，但都是最简单的UI测试，其他人写好测试用例&#