01
职场的本质
职场的本质就是对各种关系的处理,以下四种关键关系要处理好
你与本职工作的关系
胜任、无法胜任、刚刚胜任、超越许多
需要考虑的内容:知识、能力、态度
你与直属老板的关系
信任你:你的工作给老板带来价值 * 你带给老板的安全感
不信任你:不被委以重任;接触不到核心工作,职场晋升之路难;离开
你与自己的关系
职业化:用专业的需求去重塑自我
不职业:晋升之路受阻,职场瓶颈
你与利益相关者的关系
利益相关者:你的老板,对你的工作成果有话语权的人
利益相关者的信任 = 你的工作带给他们的价值 * 你带给他们的舒适感
02
晋升的途径
主动承担责任的owner心态
大公司不缺聪明人,有时候笨一点,多干一点,主动一点不是什么坏事。
系统结构化思考
越是高层的老板,越是会看你的打法
交付结果的能力
在一定程度上,做什么不重要,做的结果很重要
项目结果及时汇报
不要害怕去展现你的工作成果,干的好与说的好同样重要
03
晋升的能力
管理能力
领导能力
专业能力
了解业务,多读书,多学习,多实践
前瞻能力
沟通能力
04
晋升注意事项
维护职场关系和形象:内部关系,外部资源
懂得汇报
主动,主动,再主动,图形化汇报,在计划和汇报时考虑风险
通过项目证明能力
不断提高专业能力
有人的地方就有江湖,江湖不是打打杀杀,江湖是人情世故,能应对就不容易,懂全了不可能。不想当将军的士兵不是好士兵,要想混好职场江湖,就要有一颗上进的、躁动的心,不断的晋升,最终笑傲江湖!
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