第二章 内部创业
第一节 内部创业概述(重点)
1、内部创业的背景
20世纪70年代中期,西方企业通过收购、兼并等方式寻求企业 的进一步成长,结果出现大量混合公司,导致公司创新精神消 退,绩效下降,成为企业发展的瓶颈。
20世纪80年代,小公司市场竞争占优,随着大公司的生存压力 加大,传统管理理论开始被在大公司中注入小公司的创新理论 所取代。
2、内部创业的定义
内部创业是企业为了提升竞争力 并获得创新性成果而得到组织允
诺、授权和资源保障的一系列行动。
3、内部创业的分类
大组织内部创业具体分为公司内创业和公司外创业
公司内创业是指运用现有人力在大型组织机构进行新产品创造的
内部创业形式。