1、识别相关方 2、规划相关方参与 3、管理相关方参与 4、监督相关方参与
学习要点: 1、共创思维 2、敏捷中的相关方管理 3、权力利益方格 4、凸显模型 5、相关方登记册 6、相关方参与度评估矩阵
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