资料来源:专注海外对冲的 全球对冲汇
上周二,全球最大资产管理公司贝莱德集团(BlackRock Inc)宣布,将对其主动型基金业务进行重组,计划裁去一批主动型基金经理,并用量化投资策略取而代之。 按照BlackRock重组计划,约有40名主动型基金部门员工将被裁员,其中包括7名投资组合经理。
我的工作会被人工智能取代吗?这一曾经遥不可及的话题似乎来的预想中更快了一点。
看着特斯拉超级工厂里150台机器人日夜不歇地组装汽车,你也许还在为失业的汽车技术员感到遗憾,这7名被裁的投资组合经理无疑是在心存侥幸的金融行业身上放置了一根分量不轻的稻草。
美国金融博客网站ZeroHedge评论认为,越来越多资产管理公司将跟进贝莱德,使用人工智能来代替基金经理,但这对金融行业和资本市场来说都不是一件好事。
从Google趋势可以看出,“人工智能”在金融类别的活跃度从2016年上半年开始急剧攀升。 不难理解,去年3月在面对谷歌人工智能AlphaGo的时候,人类最后的智力骄傲坍塌了。
虽然美国财政部长努钦(Stann Mnuchin)曾表示,至少在未来50年到100年,人工智能不会改变人类的工作。但从下图中我们总结的数据来看, 这把铡刀无疑已经在掉落的过程中了,首当其冲的就是坐拥顶尖技术人才、员工基数庞大同时又在追求极致效率以及低成本的金融巨头们。
图/全球对冲汇
《哈佛商业评论》提到:“几乎所有的工作都有计算机在可预见的未来无法处理的主要元素。但是,我们不得不承认,有一些知识型工作将会屈服于人工智能的兴起。”
比如上图中所提及的金融科技公司Kensho,该公司的软件可以覆盖4倍于传统分析师能够获得的数据源,基于机器学习预测模型和实时计算技术,在数分钟内自动化完成事件对资产价格影响的预测,获得传统分析师花费几个小时分析的结果。
根据媒体报道,Kensho在B轮融资中获得了5千万美元,估值超过5亿美元。这轮融资由标普领投,跟投方还包括高盛集团、摩根大通、美银美林、摩根士丹利、花旗集团等知名投资银行,可以说整个华尔街都在豪赌自动化和人工智能。
不过,美国招聘公司Options Group对超过3,200名金融专业人士进行调查发现,大多数人对人工智能的未来还是持欢迎态度,他们还是倾向认为新技术将改善他们的职业。无独有偶,今年2月,创新工场董事长兼首席执行官李开复在中泰证券资本市场年会的演讲中表示:“未来改造会是一个非常彻底的、非常血腥的。那些不能接受AI概念的公司,他们就会被颠覆。”
所以对于金融行业来说,可能并不是说人类会被取代,而是人工智能可以用更低的成本给人类创造更高的价值。机会向来是留给那些选择迎接新技术、最能接受改变一小部分人,停滞不前、选择对抗的人们注定只能成为这个新时代的注脚。