上一篇：华为员工：偷偷面试军工企业，直接被鄙视了！对方说：华为的淘汰吧！35了在华为能混的下去嘛，身体没啥毛病吧？
一位985毕业的朋友，之前在华为。8个月前从华为裸辞。当时裸辞前给他爸信誓旦旦信心满满的说：如果985都找不到工作，这个社会就完了！
结果，8个月后，经历社会的毒打，最后表示：已老实！
不要觉得985毕业，华为大厂经历，就高人一等，找工作就很轻松。
别说985了，现如今，很多清华北大毕业的，照样被裁找不到工作。
这样的事情就发生在一位清华本硕的身上，按理来说清华毕业的学生能力肯定不差吧，然而还是没有逃过这一次裁员的屠刀。
这位同学被裁掉之后，在网络上失魂落魄地发了一个帖子，说在大厂干了十多年，今年3月份拿了大礼包，已经失业四个多月了，至今offer为0，不禁感叹太冷了。
最近，认识一个北大毕业的大佬也失业了。
这哥们40岁了，之前在外企混得风生水起。然后，去年公司撤退，没办法他也跟着失业了。原本以为凭借自己的北大学历和过往知名外企经理，找工作应该还算容易，然而，现实却啪啪打脸。
开始三个月，还有面试，但offer没有几个，薪资待遇却一个不如一个。
接下来三个月，面试少了，后来机会没有了。都是些听都没听过的小公司，待遇更是一言难尽。
如今，半年过去，连面试机会都没有了。想回甜之前自己看不上的给自己发offer的公司。结果人家都不招人了。
还有就是一定要切记：空档期不要超过3个月，最多不要超过半年。
超过一年半载，用人单位就比较介意了。
因此，如果自己空档期多久，那么，就要适当考虑降低自己的预期。
对此，你怎么看？
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字节员工：快38岁了，合同期满，offer年包300万，职业生涯感觉快结束了......
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腾讯员工：学历一般，感觉自己很菜，去年运气进了腾讯，现在被边缘好难受PS：如果觉得我的分享不错，欢迎大家随手点赞、转发、在看
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