不想不可怕，可怕的是想当然——论《毕业后的五年拉开大家差距的原因在哪里？》...

毕业后的五年拉开大家差距的原因在哪里？ 这是一篇在网上流行很广的东西，在刚开始流行时，就稍微看了下，感觉应该会流行起来，第一眼看上去几乎极具杀伤力和迷惑力。如果一个人没有认认真真一两年对生活 社会的深刻体会，没有对身边的人，事物和体制有个很好的认识，一定会把它全部奉为金科玉律，金玉良言。

  这篇文章许多人我想多多少少都看过。凭个人看，还是有许多可取的地方，比如积累，比如适当的吃亏。但是大部分都是一种说教，一种成功学鼓吹的盲目狂热。比如:　人总是从平坦中获得的教益少，从磨难中获得的教益多；从平坦中获得的教益浅，从磨难中获得的教益深。这个其实我们曾经都被毒害过，和小学时课本鼓吹的天降降大任于斯人.......本质一样。真可笑，难道成功，和受苦受难有联系？那比尔盖茨目前岂不是这个世界上受苦最多，最痛苦的人了？“胡哥”是我们国内最伤心的人了。再如：起点可以相同，但是选择了不同的拐点，终点就会大大不同！此句基本废话。。。太多了懒得说。

      呵呵，做了许多铺垫，修饰，层层掩埋，作者做足了戏前动作，和抚摸，狐狸尾巴终于露出来了：在工作中并不是多做事或多帮别人干点儿活就是吃亏。如果领导让你加加班、赶赶任务，别以为自己吃了大亏，反而应该感到庆幸，因为领导只叫了你，而没叫其他人，说明他信任你、赏识你。吃亏是一种贡献，你贡献得越多，得到的回报也就越多。乐于加班，就是这样的一种吃亏。

    这么恶心的话也被作者说出来了。一副可恶的嘴脸，却还洋溢的笑容。看看中国的个行个业，深入底层，不用调查，明眼人一看就知道情况。

  没时间再写这么无聊的文章了，工作ing