做事方法总结

前言

• 不懂方法论的程序员不是一个好工程师。

心态&思考方法

1. 要能接受别人比你好，要真诚的认可别人，要学习思考别人好的地方
2. 有问题一定是自己哪里出了问题，开启二阶思维，是突破的关键口
3. 积极处理问题，多想办法解决，别找借口
4. 当你觉得某个地方可能有问题的时候，它就一定有问题
5. 有些事情不要觉得没有用，简单没用的事情或许就是突破口，想想问题是否分析的够细致，是否脚踏实地的做了

学习方法

0. 弗曼学习法，教授他人
1. 铺面—>突出点（简单了解即可）
2. 深入点—>形成面（关键步骤！深入点）
3. 纵向思考形成体（坚持多读书积累即可，腹有诗书气自华）

工作方法

0. 一定要从最重要的工作做起，遵循2 8原则，八成的时间留给最重要的事情。
1. 做事儿立目标，立目标要站在领导角度思考一下，并高于领导期望。
2. 工作之中要向目标要主动出击，不断施压，跳出舒适区。
3. 完成任务之后汇报问题写邮件等要精简干练并量化，让别人快速了解自己的汇报内容。
4. 把握住机会很重要，可以用第0条去把握机会。
5. 凡是设计方案，都准备两套，有对比能使你想问题更全面。

管理方法

PDCA循环管理法

• P（Plan） —— 计划，确定方针、目标和活动计划
• D（Do） —— 执行，实现计划中的内容
• C（Check）—— 检查，总结执行计划的结果，找出问题
• A（Action）—— 行动，对总结检查的结果进行处理提升

以上步骤循环进行，否定之否定。

宣传方法

1. 学会包装自己的成果，有一些问题从另一个维度思考可能就会变劣势为优势。
2. 坚持分享，交流与记录。
3. 每天抽时间总结。
4. 讲故事要有卖点。