申请香港优才计划不踩“坑”攻略！2024最全资料：优才的好处和坏处及8个坑！

大家好！我是小编Daiwei，为您深入解读香港移居政策及身份问题。如果您有意在香港定居，随时欢迎大家一起讨论。

香港优才计划是申请香港身份的一项热门选择，其优势相伴的是一系列劣势和潜在陷阱。在决定申请之前，务必全面了解这一计划的利与弊，以免陷入不利境地，成为可能的受害者。

香港优才计划的优势（利）：

灵活的申请条件，适用广泛： 与其他人才计划相比，香港优才计划的申请条件较为灵活。申请者需满足基本资格，并通过综合计分和成就计分两个评分制度之一来评估资格。这包括年龄、学历、工作经验、语言能力和家庭背景等方面的评分，为申请者提供了多维度的积分机会，提高了批准概率。

低成本移居，无需投资： 相较于其他投资移居计划，香港优才计划并不要求申请者投资购房。申请者只需满足其中一套评分标准即可，大大降低了入境成本。

学历要求相对宽松： 虽然学历是加分项，但并非硬性要求。没有世界一流大学的学历，在其他方面表现突出的申请者也有机会获得高分，提高了获批概率。

无需香港雇主担保： 与其他计划相比，香港优才计划不要求申请者事先找到香港工作机会，这降低了申请难度。

续签自由灵活，可在内地常驻： 获得香港身份后，申请者无需强制在香港工作或居住，只需满足出入境规定的“通常性居住”条件即可。这种灵活性使得申请者可以在内地工作或居住，而随行配偶或子女在香港居住也是可行的。

家人可随同获得身份，加分优势： 申请者的配偶和未成年子女可以以受养人的方式随同获得香港身份，加分项包括配偶学历及子女情况，提高了双方的获批率。

享受身份福利，包括医疗、教育等： 获批后，申请者可在香港工作和生活，享受各项身份福利，如子女教育、医疗服务、低税收以及社会福利等。7年后可申请永久居民身份，享受更多优势。

弊端分析：香港优才计划存在的挑战

在审视香港优才计划时，必须认识到其中的一些明显弊端。虽然该计划为许多人提供了一个进入香港的途径，但其仍然存在一些令人担忧的方面。

竞争激烈，通过率较低：根据2023年香港入境处公布的数据，申请人数超过8万，而获批人数不到1.3万，这使得竞争异常激烈。相比之下，其他人才计划，如高才通和专才，通过率要高得多。

申请周期长，需耐心等待：尽管审批流程和人手审核在2023年得到了调整，但是优才计划的获批周期仍然相当漫长，需要5-12个月，甚至有些情况下超过17个月才能获批。相比之下，其他计划的获批时间要短得多。

对学历有限制，偏向高学历：虽然该计划并未要求申请人必须毕业于名校，但却存在一定的学历门槛，至少需要本科学位证才能申请。该计划倾向于更青睐那些拥有更高学历的申请者，这使得对于只有本科学历的申请者来说，要想获批变得更加困难。

审核具有倾向性，更偏好某类人才：尽管该计划表面上对各行各业的人才都开放，但实际上政府更倾向于某些特定类型的人才，如金融和科技领域的人才。这导致那些在其他领域拥有丰富经验但可能未受到充分重视的人才相对处于劣势。

地域限制：香港优才计划虽然对大多数国家地区的人开放，但是一些国家如阿富汗、古巴和朝鲜等却不适用。近期宣布越南、老挝和尼泊尔等地区加入适用范围，但仍有一些地区无法申请该计划。

投入时间和金钱：获批香港优才身份后，并非终点，而是另一个开始。要想取得永久居留权，需要至少7年的时间。续签也需要投入时间和金钱，需要保持与香港的密切联系，并准备充足的财务支持。

综上所述，尽管香港优才计划为人才提供了一个进入香港的途径，但是其存在一系列弊端，包括竞争激烈、申请周期长、学历限制、审核倾向性和地域限制等。申请者在决定是否申请前，务必对这些弊端有所了解并进行全面考量。

香港优才计划：常见骗局解析

中产精英们渴望申请香港优才计划，但往往会陷入以下8个骗局。这些骗局可能源自中介机构，也可能来自对政策不熟悉的人，但我们可以通过提前了解，避免被其困扰。

骗局1：大专学历或本科无学位证也能申请优才

香港优才计划要求申请者至少具有本科学历并持有学士学位证明。这一要求已在优才计划的基本条件中明确表述。持有大专学历或缺乏学位证明的本科学历均无法申请香港优才。有些本科学历持有者也可能遭到拒绝，因为缺乏学士学位或无法提供相关学历认证资料。

骗局2：优才申请门槛较低，任何人都能申请

香港优才计划的申请条件相对宽泛，各类人才都有机会申请，但门槛并不低。申请者的综合素质是评判标准，例如公务员、央企人才等较难通过。

骗局3：分数达到80分就能随意递交

虽然香港优才计划要求分数达到80分即可递交申请，但缺乏学历或行业亮点的申请者通常难以获批。即使得分较低的申请者被批准，他们具有名企或名校经验，或者是港府紧缺行业人才。普通低分申请者并不建议申请。申请者对政策的理解存在偏差，因此计算出的分数未必准确。

骗局4：自己和家人都不去香港，也能顺利续签

虽然港府未要求优才计划获批者赴港工作或定居，但仍希望其到港居住并为港做贡献。长期居留内地而不赴港，续签时容易被拒绝。一般情况下，入境处会询问申请者不在港的原因、期间、次数，以及是否在香港有住所或受雇于以香港为基地的公司。如果申请者长时间不在港，但其家人在香港，入境处也会考虑。

骗局5：拿到香港身份就能参加华侨生联考或用DSE成绩读内地大学

获得香港优才身份后，持有的是香港临时身份证，无法参加华侨生联考。想要让孩子参加华侨生联考，需要在满足条件的7年后获得香港永久居民身份，并为孩子申请回乡证（需要取消内地户口）。

虽然拥有香港身份可以参加DSE考试，但若想以DSE成绩申请内地大学，同样需要孩子持有永久居民身份并申领回乡证。在申请香港身份时，家长需注意孩子的年龄，确保在7年后仍符合相关条件。

除了以上骗局外，在寻找中介服务时，一些不良中介可能会欺骗申请者，使其相信虚假的承诺，实际上陷入他们设下的骗局中。

中介骗局1：低价诱惑先“签单”

一些商家采取一些手段，在广告中使用极低的价格或者免费服务来吸引客户咨询或购买。实际上所宣传的咨询和服务往往与其所承诺的不符，甚至可能会遭受到骚扰。最初的报价看起来很便宜，通常远低于市场正常价格，这会让人心动。但在实际办理过程中，可能会出现陆续加钱的情况。他们可能会以套餐的形式推销服务，声称只需支付一定金额，看起来似乎包含了很多内容，但实际上大部分都是基础的咨询指导，而实际操作和办理仍需客户自行完成。选择中介机构时务必确保价格透明，并将所有细节写在合同上，以免被误导。

中介骗局2：说好个性化服务实则一刀切

一些小型机构可能缺乏丰富的服务案例，甚至是近期才开始涉足优才项目，因此他们积累的案例相对较少。顾问团队和文案团队也没有接触过多少真实客户。这样的机构很难为申请人提供个性化且专业的意见，因为他们可能没有遇到过类似的案例，也不清楚此类申请人的成功率和提升方式。只有服务案例丰富、有经验的机构才能准确地指导申请人，根据以往的案例判断申请人的获批难易程度，并提供针对性的建议和优化方案。

中介骗局3：说好大机构实则小作坊

一些公司宣称自己是大型机构，实际上却只是一个“工作室”或“个人团队”，甚至没有固定的办公场所。这些机构不稳定，难以核实其是否具有合格的资质。如果没有实地考察过，很容易被中介客服的花言巧语所欺骗，签署合同。办理香港身份是一个长期、复杂且高难度的过程，如果选择了一家时间较短的公司，可能会在申请过程中倒闭，导致申请者无法获得所需的支持和服务。因此，建议申请者有时间的话可以亲自到办公场所考察，以确保选择了正规、可靠的中介机构。

在申请香港优才计划时，需要避开一些常见的陷阱，以增加申请成功的机会。以下是一些需要注意的要点：

错误评估自己的优才分数

香港优才计划采用打分制度，申请人需要根据自己的教育背景、工作经验、语言能力等项目来评分。很多申请者可能对评分标准不了解或者过于乐观地估计自己的分数，导致申请时没有准备足够的支持材料。建议在申请前仔细研究评分标准，并确保每项分数都有充分的证明材料支持。

申请材料准备不齐全就递交申请：

每一个打分项目都需要相应的证明材料支持，包括但不限于学历证书、工作经历证明、语言考试成绩、家庭背景证明等。如果申请材料准备不全或者不足以支持你的评分项，可能会导致申请被拒。在递交申请之前，务必确保所有必要的材料都已准备完整。

没有明确自己的个人优势

香港优才计划并非要求申请者在所有方面都突出，但申请者应当清楚自己的优势所在。例如，高学历、紧缺行业背景或者特定的专业技能，在评估中可能会有额外加分。如果申请者没有明确的优势或者亮点，可能会影响最终的申请结果。

所写文书没有亮点：

在线申请中，申请者需要提交详细的个人陈述或“赴港计划书”，其中包括学业成就、事业发展、未来在香港的计划等内容。这需要申请者具备良好的语言表达能力，精炼地描述自己的成就和目标。文书内容要注重细节，突出个人亮点，以吸引审核人员的注意。

流程不熟悉，无法应对突发情况

香港优才申请的过程会比较复杂和耗时，申请者需要熟悉整个申请流程，并且随时准备应对可能出现的问题或需求。这包括补充材料、解释申请细节或面试等。如果申请者在流程中某个环节不熟悉或者没有准备好，会导致申请失败。

综上所述，申请香港优才计划需要提前充分准备，了解评分标准，准备完整的申请材料，突出个人优势并精心撰写申请文书，同时熟悉申请流程并应对可能的突发情况，才能增加申请成功的可能性。

香港优才计划申请条件和适合人群

香港优才计划（Hong Kong Quality Migrant Admission Scheme）是于2006年实施的政策，旨在吸引高素质的专业人才移居至香港，以提升香港的竞争力。该计划允许成功申请者在前往香港定居前不必先获得本地雇主的聘任。以下是香港优才计划的最新申请条件和适合人群。

香港优才计划的基本资格

所有申请人必须首先满足以下基本资格，根据计划中的两种评分系统之一来获取分数，与其他申请者竞争名额。

1）年龄：申请人提交申请时必须年满18岁或以上。
2）财务要求：申请人必须能够证明自己有能力独立承担在香港居住期间的3）生活和住宿费用，不依赖公共援助。
4）良好品德：申请人不得有任何在香港或其他地方的刑事犯罪记录或不良入境记录。
5）语言能力：申请人必须具备良好的中文或英文书写和口语能力（中文口语包括普通话或粤语）。
6）基本学历：申请人必须拥有良好的学历，通常要求是获得认可大学或高等教育机构颁发的学位。在特殊情况下，可以考虑具有相关技术资格、专业能力和/或经验及成就的证明文件。

计分系统：符合基本资格要求的申请人可以选择使用综合计分制或成就计分制进行评分。

综合计分制：选择使用综合计分制的申请人必须确保其个人资历达到最低合格分数80分才能提交申请。计分项包括年龄、学历、工作经验、人才清单、语言能力和家庭情况等六个方面。

成就计分制：符合以下任一条件的申请人可以获得最高245分，否则将无法提交申请。

申请人曾获得过杰出成就奖（如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）；
申请人能够证明其工作受到同行认可，或对其行业的发展做出了重大贡献（例如获得行业终身成就奖）。

以上是香港优才计划的申请条件和适合人群的概述，希望能帮助您更好地了解该计划并评估自身是否符合申请条件。

香港优才计划并非适合所有人。根据获批数据和计分项分析，该计划更适合以下几类人才：

年轻型人才：优才申请的基本年龄是18岁以上，但未满39岁的申请者得分最高。随着年龄增长，分数递减，满51岁以上年龄项不再加分。这一政策旨在吸引更多年轻有活力的人才到港发展。

高学历人才：基本学历要求是拥有学士学位，而博士、硕士学历能够获得更高分数。拥有两个学位也能加分。学历越高，获批的可能性就越大。

名校毕业生：综合计分制中，毕业于世界百强名校的申请者享有额外加分优势。毕业于世界100强名校（无论是本科还是硕士毕业）的申请者，相较于同等学历非名校毕业者，可额外获得30分加分。

工作经验丰富的人才：工作经验在综合计分制中占据75分。无论是拥有10年以上还是仅有2年的工作经验，都可以获得相应分数。工作经验越丰富，分数越高，但2年以下的工作经验申请者在该项中不得分。

拥有高级管理经验的人才：拥有高级管理工作经验的人才同样可以获得额外分数。这些人才的分数会比没有管理经验的申请者更高。

有名企或跨国公司就业经验的人才：拥有不少于3年跨国公司或知名企业工作经验的申请者，如上市公司或位列《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强和胡润中国500强企业，可额外获得20分加分。

国际工作经验丰富的人才：除了名企经验外，拥有不少于两年国际工作经验的申请者可额外获得15分加分。对于内地人士，在港澳台的工作经验也可计算为国际工作经验加分。

属于香港行业紧缺人才：在具备突出的专业技能和丰富的行业经验基础上，特别是在金融和通讯科技等香港紧缺行业的人才，将获得优先考虑。香港作为国际金融中心，金融行业人才最为紧缺，而科技行业也备受港府重视。符合香港人才清单的51项专业人才，可额外获得30分加分。

在某行业有突出成就的人：成就计分制专门为在某个领域获得突出成就的人才设计。例如奥运奖牌、诺贝尔奖等成就都能为申请者增加分数。