技术经理职责

1、参与制定技术部发展战略；

2、负责技术部产品年度总结工作，完成各项考核指标；

3、分析客户需求方向，根据需求制定年度产品开发计划并进行任务分解；

4、为相关部门提供技术支持，保证相关部门工作任务的顺利完成；

5、不断进行技术调研，完善技术水平，提供更具有竞争力的技术方案；

6、负责制定技术人员的培训计划，并组织安排公司其他相关人员的技术培训；

7、负责组织项目评审，探讨产品技术方案，对技术人员进行业务指导；

8、负责处理和落实技术服务信息、跟踪研发及新产品试制进度；

9、负责与客户技术交流，解答客户提出的与技术相关的问题；

10、了解客户在技术与业务上的发展要求，不断提出改进方案，提高客户满意度；

11、监督审核技术人员的设计方案，保证设计的合理性和易操作性，并逐步完善。