如何对待工作中的失误？我的一点心得

在日复一日的工作中，我们免不了会产生一些失误，会因此感到沮丧和失望。但如何正确地对待和处理这些失误才是最重要的，它直接影响到我们的工作表现和个人成长。一起来谈谈作为职场人的我,是如何处理工作中的失误的吧！

一、在面对失误而带来的指责和沮丧时，你是如何做的？

失误是无法避免的,在失误时
沮丧,指责,自责,愧疚,冤枉,无辜等等心态我相信每个人都有
但是认真想想是不是,以后会更小心了呢! 这就是我们每个人的成长过程
我的人生格言就是在失败中成长,把屡战屡败 变成屡败屡战.
所有过去的就让他过去,不要管别人的眼光和语言暴力,躲开他们, 但是要吸取教训.

二、发生了失误之后，你是如何找到问题的？如何避免只看到表面现象而忽略了根本问题？

失误通常是因为我们对问题认识不够,经验不够,
至于只看表象的说法,我不认同,
我认为大部分原因是因为我们没有足够耐心和时间去寻找规律和学习相关知识,如果通过学习知道了原理,或者自己观察发现了因果规律,其实也就知道了问题的本质.

三、在工作中我们应该怎么做才能降低失误率，分享一下你的工作技巧和方法吧！

保持稳定良好的心情,可以降低失误率
保持清洗的思路,可以降低失误率
做事之前进行计划,可以降低失误率
有句话叫慢工出细活,戒骄戒躁也可以降低失误率
做事之前对风险进行评估,可以降低失误率
做事之前与相关有经验的人沟通,可以降低失误率

四、怎样才能在错误中不断吸取教训，让自己得到更多成长呢？

犯错误以后,不造借口 才能有吸取教训的可能性
犯错误以后, 与别人沟通,寻求帮助 有可能吸取教训
犯错误以后, 分析,归纳,整理 能真正吸取教训
犯错误以后, 反复模拟重试, 直到正确和熟练 才可以有效避免重新放错误