程序员逆袭之路-解决35岁现象-助力码农上岸转型成功-职业（创业）规划提早做-未雨绸缪

最新推荐文章于 2024-09-07 08:59:02 发布

九张算数

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分类专栏：数字化转型文章标签：程序人生职场和发展创业创新程序员创富

本文链接：https://blog.csdn.net/zhang9880000/article/details/139363407

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本文探讨了IT行业的35岁现象，指出大龄程序员面临的挑战及转型必要性。文章建议程序员提前规划职业转型，如成为系统需求工程师、解决方案架构师或进入企业管理岗位。同时，建议程序员关注创业领域，如技术咨询和培训。文中强调了程序员需具备商业敏感性和市场反应能力，以应对不断变化的行业需求。

摘要由CSDN通过智能技术生成

总则

本人承诺，以下文章是本人凭借15年IT经验（从开发，运营，产品，大数据，人工智能）撰写，有些是本人的身边同事及朋友，同学的真实经历，经其同意部分化名而写的文章。另外声明本文章不是GPT生产的那种干巴巴的文章，是本人一字一码的键盘打字而成。

世界上本没有什么中年危机（35岁被辞掉也是一种），中年危机本质就是没有钱了，要么是没有实现财富自由，要么就是赚的钱不够花。

本着“文字传递思考，视频传递信息”的原则，本文章用文章撰写，抛弃那种视频形式的展现，因为用视频展示的话，大部分程序员都会走马观花，看后也不经过思考，不能产生自己的思维，就起不到学习的作用，更不用说进步了。

基于大家对技术的熟悉程度不同，本文不会从技术角度分析 35岁现象，因为技术始终是程序员思维，充其量是个项目经理思维，只见树木，不见森林，一天写代码，两天查Bug,程序员每天面对的是僵硬冰冷的屏幕，这会把你的思维固化在具体的细节上，在细节上的打拼的时间久了，就有了“温水煮青蛙”不知不觉来到了35岁。

很多程序员不清楚自己要什么？整天浑浑噩噩，当一天和尚撞一天钟，过着996，007的生活，也没有人给你职业规划，一眨眼到了大龄，才突然意识到，快要被淘汰了，整天愁眉不展，患得患失，焦虑失眠，愁肠百肚。

程序员这个群体大部分给人的感觉就是木讷少言，其实很多程序员也是风流倜傥，油嘴滑舌的比比皆是。本文着重分析大部分程序员及从事IT的工作者，而真正对你起作用的是“赚钱思维”，不单单是老板思维，因为老板是一个资源调度思维，

现在的社会可以把工作分为两部分，一是公务员工作，旱涝保收，是“把事请做好的工作”，另一个就是我们大部分程序员从事的体制外的工作，总结就是“把钱赚好的工作”。

为什么谈到35岁现象，一定要分析这两个工作种类呢？

“三十年河东，三十年河西”，好运轮流转，明年到我家，纵观历史，从2010年前后的“千众创新，万众创业”，那时候很多人下海，公务员这个工作很多人都是不屑一顾的，但是随着经济周期的变化，到了今天，很多35岁后的人开始后悔了，如果我在体制内该多好呀。然而，世界上没有卖后悔药的，一切都是自己的选择，要为自己的决定付出决定的代价。

时下，经济环境不是特别的好，相比之前更是惨淡，尤其是IT领域，从事计算机软件开发的都是青黄不接，吃了上顿没下顿，今天喜气洋洋来上班，明天公司关门而被辞退。以前在办公室大家都是有说有笑，气氛融洽，现在都是人去楼空，亏欠工资，个个都愁眉不展。

什么是：“把钱赚好的工作呢”？

这是相对“把事情做好的工作”而言的。因为体制外的工作目的就是赚钱，用自己的劳动（体力或者脑力）换取报酬。有的人说了不能提钱，太俗，这个俗和生存比起来，算个毛线呀！

现在才明白马斯克所说的“第一性原理”，直击最终目标，程序员的目标就是比其他行业多赚钱，不然从事这个脑力劳动干啥呢？不可能到35岁才明白，赚钱多少与学历没有关系吧？所以程序员一定摒弃自己是大学毕业的架子，脱下身上的长衫，回归第一性原理，就是工作的本质。

35岁现象和第一性原理有关系吗？

当然有了

你可以看看身边的赚大钱的是什么学历的呢？可以参考清华教授彭凯平：学历是一种残酷的社会设计。当你被设计的时候，你赚钱就要根据设计计划来赚钱，中间走了很多弯路，一直弯到了35岁。

那既成事实了，都已经被辞退，那35岁后的人怎么转型，重启人生呢？

以下章节请读者朋友们关注一下，会持续更新。

一，35岁现象真的存在吗？

说明：有少数35岁以后的程序员朋友，已经在公司成为老板或者是高管，年薪3位数W的，但是不要骄傲，爬得愈高，摔的越重，即使你身居要职，也要积谷防饥，防患于未然，因为我看到太多的中小企业老板在过去的20年中都在玩“过山车”的游戏。从身价几个，几十个小目标的掉落成负翁的比比皆是，不足为奇，要从历史的长度看这个人，不要为一时的拥有很多财富而得意忘形。