刚去OPPO一面回来,结果悲剧!不怨任何人,只怪自己知识不牢固。没项目经验是硬伤,但是基础知识不牢靠就不能怨天尤人了!
面试过程如下:
首先面试官(以下简称“面”)先读了两条面前细则。他说他是xxx部门的总监,第一条:保证谈话的真实性、诚实;第二条:内容保密。下面面试开始。
面试官是看着简历上写的东西来进行提问的。
面:自我介绍一下。
我:blala。。(1分钟不到)
面:说一下面向对象需求分析两条原则(好像是原则,记不清了)中的一条。
我:(没回答上来,然后我就说了一下什么是面向对象)
面:linux shell怎么样?
我:了解一些基本的。
面:UML图画一下继承关系。
我:(没写出来)
面:写一下设计模式中的单例模式
我:(还没看过设计模式,所以不知道)
面:数据库SQL语句,创建一个表,包括uid,name,address
我:刚开始居然写错了,真服了我自己了,这么基本的东西都没写出来
面:软件测试相关工具
我:我没有用过相关测试工具。。
面:说一个遇到的比较棘手、严峻的事情,怎么解决的。范围不限,30s考虑时间。
我:说了一下前段时间搞得那个破、垃圾、狗屁文章,说老师不是很懂那方面的知识,网上资料也特别少,然后自己一步一步慢慢搞的。。。。。
最后,他给我说了一下面试官怎么面试(真的很有用),说:我看你简历上熟悉的东西,我问你问题,希望你能正确写出来,这样我才能给你正面评价;对于应届生,我们看看重的是基础知识,项目经历不是那么重要(大概是这个意思)。最后的最后:希望在9月份秋招的时候再看到你。
总结:OPPO这次面试收获真的很大,面试官人很好,只怪自己基础知识不牢固。接下来,得赶紧查缺补漏,把自己不会的搞懂,不清楚的搞明白,先把基础知识掌握了是王道。非常感谢这个面试管的建议。