1.管理是长久的事情,所以一定要和周边建立良好关系;不能浮躁,不要乱发脾气,沉稳才是管理者必须的素质;
2.管理的首要职责是梳理,将混沌转变为有序;
3.不要惧怕问题,管理就是来解决问题的,要相信办法总比问题多;
4.遇事情必须有自己的判断,直白点就是:周边所有的都要怀疑。
5.
1.管理是长久的事情,所以一定要和周边建立良好关系;不能浮躁,不要乱发脾气,沉稳才是管理者必须的素质;
2.管理的首要职责是梳理,将混沌转变为有序;
3.不要惧怕问题,管理就是来解决问题的,要相信办法总比问题多;
4.遇事情必须有自己的判断,直白点就是:周边所有的都要怀疑。
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