我阿里工作5年，百度工作2年，面试一个小公司居然挂了

”我就郁闷了，在阿里工作五年，百度工作两年，去面试某公司，上来啥都不问，就两道算法题我没有第一时间给出最优解，想了一会儿才做出来，结果就把我挂了，工作那么多年了，还这样面试也是醉了。“

其实，这个本身是一件非常正常的事情，面试失败，不代表你不优秀，可能只是对方觉得你不太合适而已。

同理，很多时候，你能够进入一些大的平台，只是他们需要你这样的人才，平台与人才本来就是一个相互成就的过程。

还有不少程序员表示这种公司不去也罢，能在阿里呆5年，百度2年，这就不用面试，直接进。

其实，一个在大厂工作了7年的人，很多时候，可能已经不太适合那些小的创业型互联网公司了。除非你自己出来创业。

因为大厂里的程序员，要么成为专家，要么成为螺丝钉。

在大厂里做任何事情都是有流程有规范的，所有的事情，只能在这个流程规范内活动；

而小公司不一样，它们很多时候，没有那么多条条框框，相比较而言，灵活性更强一点，你也可以说，小公司更加随性一些。

所以，在2019的下半年里，我想把这些话献给那些动不动就喊辞职、想辞职的人或周期性喊辞职、想辞职的人！

**第一，**不要轻易离开你的团队，否则你要从零做起 。

**第二，**不要老想着做不顺就放弃，哪个团队都有问题，哪个团队都有优点。

**第三，**跟对领导很重要，愿意教你的，放手让你做的领导，绝对要珍惜。

**第四，**团队的问题就是你脱颖而出的机会，抱怨和埋怨团队就是打自己耳光，说自己无能，更是在放弃机会 ！

**第五，**心怀感恩之心，感谢平台给你机会，感谢伙伴跟你配合。

**第六，**创造利润是你存在的核心价值，企业不是慈善机构 。

**第七，**遇到问题请先思考，只反映问题是初级水平，思考并解决问题才是高级水平。

**第八，**要学着始终跟着团队一起成长，为了团队新的目标不断学习新东西。

另外，2019年，不管你在哪里上班，请记住下面这几条规则：

**第一，**工作不养闲人，团队不养懒人。

**第二，**入一行， 先别惦记着能赚钱， 先学着让自己值钱。

**第三，**没有哪个行业的钱是好赚的。

**第四，**干工作，没有哪个是顺利的，受点气是正常的。

**第五，**赚不到钱，赚知识；赚不到知识，赚经历；赚不到经历，赚阅历，如果都赚不到了，那就不可能赚到钱。这个时候，你可以考虑换个工作了。

自我介绍一下，小编13年上海交大毕业，曾经在小公司待过，也去过华为、OPPO等大厂，18年进入阿里一直到现在。

深知大多数初中级Android工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长或者是报班学习，但对于培训机构动则近万的学费，着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

因此收集整理了一份《2024年Android移动开发全套学习资料》，初衷也很简单，就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友，同时减轻大家的负担。

既有适合小白学习的零基础资料，也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程，基本涵盖了95%以上Android开发知识点，真正体系化！

由于文件比较大，这里只是将部分目录截图出来，每个节点里面都包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、讲解视频，并且会持续更新！

如果你觉得这些内容对你有帮助，可以扫码获取！！（备注：Android）

写在最后

对程序员来说，很多技术的学习都是“防御性”的。也就是说，我们是在为未来学习。我们学习新技术的目的，或是为了在新项目中应用，或仅仅是为了将来的面试。但不管怎样，一定不能“止步不前”，不能荒废掉。

![

文章以下内容会给出阿里与美团的面试题（答案+解析）、面试题库、Java核心知识点梳理等

《互联网大厂面试真题解析、进阶开发核心学习笔记、全套讲解视频、实战项目源码讲义》点击传送门即可获取！

ava核心知识点梳理等

《互联网大厂面试真题解析、进阶开发核心学习笔记、全套讲解视频、实战项目源码讲义》点击传送门即可获取！