金三银四将至,Java后端岗求职应如何应对?阿里P8的通关秘籍限时分享!

先自我介绍一下,小编浙江大学毕业,去过华为、字节跳动等大厂,目前阿里P7

深知大多数程序员,想要提升技能,往往是自己摸索成长,但自己不成体系的自学效果低效又漫长,而且极易碰到天花板技术停滞不前!

因此收集整理了一份《2024年最新Java开发全套学习资料》,初衷也很简单,就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友。
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既有适合小白学习的零基础资料,也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程,涵盖了95%以上Java开发知识点,真正体系化!

由于文件比较多,这里只是将部分目录截图出来,全套包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、大纲路线、讲解视频,并且后续会持续更新

如果你需要这些资料,可以添加V获取:vip1024b (备注Java)
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正文

不知不觉又到年底了! 整个2020终于也走到了终点,年初的疫情紧张,造成的一系列影响我相信大家都还历历在目,尤其是工作这块更是如此,找工作的紧迫度,导致很大部分人群在今年的工作发展可能并没有想象中的那样迅速。

作为一名在职的开发者,今年对于我影响也不小,当时谈好的新岗位、薪资待遇,因为年初的原因导致不了了之,甚至还因此在家办公了两月之久,回到公司上班已经是五月份了,金三银四更是不用谈,随之而来还是伴有失业风险的过渡!

我相信,这种强烈的危机感伴随而来的就是现实的重锤!!!

年关将至,Java岗求职该如何应对春招?你要的答案都在这了

我不知道大家有没有被重锤过,反正今年我是被生活重重的给锤击了,随之而来的跳槽涨薪也没有勇气去一一实践,还是继续着996,拿着不如意的工资,还要操着加班到凌晨也改不完的bug的心,日复一日,发际线日渐后移,单身狗的快乐也变得不快乐了!

打住打住

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哈哈,说了这么多不好的,咱们今天就来和大家聊一聊好的

我相信,即便年关将至,很多和我一样的程序汪们都有着一个想法,升职加薪找对象,这也是众多程序汪大军不谋而合的统一目标。

生活压力大是真的,工作忙工资低也是真的,只有老板的大饼是假的,还曾经记得的第一任老板,曾经语重心长的对我说:

“小博啊!这个月的项目任务完成的怎么样了,能在月底之前把项目上线吗?”

**我(三天没洗头,一周没刮胡子,脸上的油光仿佛能炒一盘菜)对着抽烟的老板:**李总,放心,公司把这么大的项目交给我,绝对不会辜负领导的信任,我刚刚中午已经休息四十分钟了,接下去没问题,晚上争取十二点就走!

**老板:**好,小博也太辛苦你了,为了公司项目忙上忙下的,加油干,明年哥给自己换辆车!

**我:**感谢老板你的支持,我一定加油干

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如实写照

结果唏嘘

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果不其然,还没过年,老板就换了一辆新车——保时捷718,还问我他的轮胎炫不炫,我只是默默去转角抽了支烟,缓解了一下内心的情绪,然后打开手机某某招聘网站~某某公司,然后发送简历! 简直一气呵成,仿佛已经在内心拟练了千百次,唯手熟尔!!!

之后就是忙不暇接的面试,找工作,聊待遇+吹牛逼!

这也都是前话了,感觉又跑偏了似的,哈哈哈 不过不当紧,也算是给刚入场的新人们一点工作分享。

我还是直接进入正题,给大家分享一下面试实战的内容吧,毕竟这才是主题不是,那咱们就开始吧?

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大厂面试技巧

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今天咱们就来分析一波大厂面试的具体细节,阿博好歹也是饱经风霜、遭受了不少的打击才一点点明白那些平平无奇的问题中,到底具备了哪些含义!

具体细节如何,咱们就来具体说说吧~

其实大厂面试一般分为技术面和hr面,形式的话很少有群面,只有少部分企业可能会有一个交叉面,不过总的来说,技术面基本就是考察你的专业技术水平的,hr面的话还是祝愿看你这个人的综合素质及家庭情况、价值观如何,与公司情况符不符合。

严格来讲,技术的话只要通过了技术面试,除非个人不犯主动失误,hr面试就基本上没啥问题了(这里不排除有hr面试人的问题啊,不过只在少数)

技术面

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先说技术面,技术面的话注意是考察专业技术知识及水平情况,我们是可以有一定的学习技巧的,通过对应的练习,加上一定的能力水平,完全是有机会客服的。

这里阿博也给大家整理了几个在大厂面试中的小技巧**(不一定有用,但肯定能用得上)**

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一:做对应的简历引导:

在词汇上下功夫,先做好区分,比如熟悉python语言,了解c++,精通Java。

这样的话既对自己的掌握程度有了大致的区分,也能让面试官对你的技能熟练度有一个了解,按重点去问,避免盲区提问,c++也只是写的了解,自然就不会去再问你更深入的东西了。

二:面试引导

面试过程中尽量引导到自己熟知的领域,比如你问一下DNS寻址,然后你简单回答后,也可以随机带一句,自己对这块可能不是特别熟悉,对计算机网络中的运输层会比较了解一点,如果有具体的,甚至可以再加一句,比如TCP和UDP

这样一番操作下来,你就可以把整个面试的过程往你的节奏开始引导了(这招无往而不利,杀人于无形,简直是面试旅行,居家必备的神器啊),也就更能体现你的优势,但是这招的使用方法仅限于保持在一个合适的度里。 切忌不可瞎吹牛逼,那可是面试大忌,如果面试官循着你的牛逼问你,而你又答不上来的话,面试直接拉胯。

三:自我介绍引导

不管在hr面还是技术的开头,都会有一个自我介绍的环节,当你在这个环节的时候,小伙子,你可以尽情发挥了,把自己的优势引导出来,让面试官了解你。

四:面试中展现自信:

我的面试宝典:一线互联网大厂Java核心面试题库

以下是我个人的一些做法,希望可以给各位提供一些帮助:

整理了很长一段时间,拿来复习面试刷题非常合适,其中包括了Java基础、异常、集合、并发编程、JVM、Spring全家桶、MyBatis、Redis、数据库、中间件MQ、Dubbo、Linux、Tomcat、ZooKeeper、Netty等等,且还会持续的更新…可star一下!

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283页的Java进阶核心pdf文档

Java部分:Java基础,集合,并发,多线程,JVM,设计模式

数据结构算法:Java算法,数据结构

开源框架部分:Spring,MyBatis,MVC,netty,tomcat

分布式部分:架构设计,Redis缓存,Zookeeper,kafka,RabbitMQ,负载均衡等

微服务部分:SpringBoot,SpringCloud,Dubbo,Docker

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还有源码相关的阅读学习

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网上学习资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。

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一个人可以走的很快,但一群人才能走的更远!不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人,都欢迎加入我们的的圈子(技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导),让我们一起学习成长!
辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。**

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[外链图片转存中…(img-F9XULta9-1713551629302)]

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