Get Things Done（GTD）与方法论

     GTD是关于个人时间管理的，你是不是经常发现自己很忙，又不知道忙什么，这种瞎忙代表了你的生活和工作的无序。给了你很大的压力。这里有比较详细的解释。 GTDLife.cn也是一个非常不错的网站，上面有很多资料，电子书，练习册可以免费下载。

 

     GTD是一种使你无压工作，快乐生活的方法论。在我没接触GTD之前，我也有过类似的做法。比如今天事情特别多，我会1，2，3.。。。这样逐条记下来，然后按照顺序一件一件的做，效率会很高。这时候，你是你自己的主宰，你是你自己的国王。

 

     可是，当你工作忙到被事件驱动，突如其来的电话，不经意的打扰，各种不得不参加的会议。这时，你已经不是你自己，你是一个失去动力，变成一个被驱动的部件。我的习惯没有坚持下来，平时的时候我不会这么做，但是事情多，头绪乱的时候我会这样去做。

 

     如果一直是这样一种事件驱动，半自动的工作状态，你最终肯定会崩溃，那只是时间问题。

 

     改变从思考你生活和工作的意义所在开始。哪些对我来说是最重要的，哪些是必须做的，哪些是可以不做的。把要做的事情放在行动的篮子里。如果所需时间比较短，大脑不要迟疑，要在大脑反应之前就立即行动开始做，否则又要犹豫不决了。总之，让你的时间和精力花在为有用的事情所做的行动上。不要犹豫不决，这是最大的浪费。如果环境阻碍你改变，那就试图改变环境，无力改变环境，只能换一个环境，比如跳槽。

 

     最后，说说方法论。方法论是从实践当中抽象出来的，是对实践的高度抽象，另外还夹杂了理论的加工，这样才能使其上升到方法论的高度。比如各种敏捷方法论，UP，RUP等等。我感觉，当上升到方法论的时候，往往变得抽象，不那么生动，难以理解，不如最佳实践那样原汁原味。GTD也一样，说白了，没啥东西（我现在的理解），完全照搬他，没有必要。正确的做法应该是了解他，理解他，然后和自身结合起来，看看能不能改进自己的工作方法。我对敏捷方法论的态度也是一样，不感冒，但是对其中的迭代开发，测试驱动，重构，简单设计，持续集成这些最佳实践非常感兴趣，并体会到了其中的价值。

 

     方法论就是一个框，如果你照搬，跳进去，就被框住了，没有关注你自身的需求。不过，在你一穷二白的时候，被框一下，感觉也不错，但要时刻保持警觉，时刻想到要跳出来。

 

     附件是我从GTDlife.cn上下载的资料，包括GTD中英文电子版，他的网站上有更多资料和精华文章。

 

     参考网站：

     http://www.lifebang.com

     http://www.gtdlife.cn