面试中经常会问的问题

Jet_closer

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分类专栏：面试文章标签：面试职场和发展

于 2023-03-13 17:49:50 首次发布

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前言
总结

前言

这里记录了一些面试中hr或者项目负责人经常会问的一些问题，可以提前参考参考，想想该怎么回答，为之后的面试做好准备！

1.自我介绍

举例：姓名、毕业院校(专科建议别说)、专业(非科班也别说)、应聘职位、工作经历、技术能力、项目经验等……结尾语(致谢)。

2.为什么你要离职？

多主观少客观
参考：

我在上一家公司XX能力已经得到了充分的锻炼，现在想去一个更大的平台提升自己的技能，通过了解，贵公司也正好符合我的期待，所以想来挑战一下。
其实上一家公司的工作氛围特别好，大家互相帮助能学习成长很多，但因为贵公司XXX特别吸引我，而我也正好有进一步提升发展的打算，所以才决定来试一试。

其他可以参考：
想加入平台大一点的公司。
工作地点太远。
公司因为业务需要，换城市，非常远。
公司整体上都很稳定，也没有什么发展空间，我希望有一份比较有挑战的工作，毕竟还年轻就辞职了
公司转型，之前的职位定位和我的发展初衷不一致就换了新工作。
公司架构调整，我的职位有变化，过去的经验没有发展空间，我就跳槽了。
我目前在公司已经到顶，短期不会有什么发展空间，公司本身就不大，我希望到更大的平台发展，所以当时选择跳槽。
工作没有挑战，我想接触更多新项目，所以很快就跳槽了。
家里有事情，没办法兼顾当时的工作，我只能辞职。
公司倒闭

3.工作经历

如果自我介绍说的很详细，大概率就不会再问了

4.最近一个项目的介绍

要素： 项目名称 项目背景 给哪个客户做 完成了基本的事情 做了多久 项目规模多大 用到哪些技术
（酌情简单说一下模块和其他东西）
(仅供个人参考)XXX项目，老项目难维护所以重构，客户是采购商，主要完成了采购商选择订单、下单、支付、发货、售后、等流程，几个人做了XX个月，前端用的是vue3后端是java。
我主要是做了开发，但在开发前，我在项目经理的带领下参与了业务调研，模块合理设计等工作，后期我参与了测试和部署工作。

5.你能给团队带来什么

我具备良好的沟通和协作能力。在团队协作中，我能够清晰准确地表达自己的想法，积极倾听他人的意见和建议。及时反馈问题并共同探讨解决方案，有效缩短了项目周期。
我有着强烈的责任心和积极的工作态度，在面对压力和挑战时能够保持冷静，努力克服困难。在时间紧迫的情况下，我主动加班加点，确保任务按时完成。
我期待能够融入团队，与大家共同成长，为团队的成功贡献自己的力量。

6.职业规划

首先是熟悉业务，提高自己的专业能力和技能，让自己尽快的适应岗位；进而稳中求进，努力踏实的做好手头工作的同时，也要保持持续学习行业相关知识，同时对公司的组织架构以及各部门的主要职能有一定的了解；积极探索，横向拓展自己的业务能力，为公司带来更大价值。

7.优点、缺点

对于自身的优点和缺点说一说看法
优点：我认为我是一个执行力较强的人，展开来讲的话，面对一个具体的任务或者工作，只要我明确了工作目标和方法论，我会立马执行，然后在执行的过程中不断优化执行方法，请教前辈或者部门同事，尽自己的最大努力去完成业务目标并实现结果的最优。
缺点：所具备的专业基础和专业能力是较为基础的，在实践方面还有些许不足，需要在日后的工作过程中不断学习，不断总结。