月中离职，WPBP只显示离职事件

业务需求：薪资核算的时候，出现一个工资项不允许被0除的情况，检查发现是因为计薪天数没有数据，再往前查，发现在职时间段，没有显示出来，造成计薪天数统计不到。

对于员工当月有两条入职记录，薪资核算的时候怎么处理？

入职2021.12.29  2022.01.19  01        05  （事件）                 3（在职）
离职2022.01.20  9999.12.31  05        01  （事件）                 0（离职）

WPBP生成的记录

01  2022.01.01  2022.01.19  01        入职                                     3
02  2022.01.20  2022.01.31  05        主动辞职                              0

原因分析：

（1）员工再1月份在职的期间段，工资范围设置为99-不核算工资，造成薪资核算的时候WPBP没有读取到在职期间的事件段，然后考勤核算的时候，只能读取离职期间段，在职期间段读取不到计薪天数，造成后面的折算出现问题。

（2)五险一金的基数，工资项的结束日期不需要进行定界。

（3）schema：读取计薪天数的时候，需要处理一下WPBP期间范围，如果一个月有多个期间范围，统计计薪天数的时候，会根据WPBP期间段进行计薪天数的重复计算，需要取消期间标识，只读取一个。

Z1001 应出勤天数判断
    *
      ****
        RTE=YCURYY 设置
        RTE?2022   比较
          *
            RTE=YCURPP 设置
            RTE?01     比较
          >
            ZERO= NAR  AmtNumRteTime = 0
            OUTWPPAYSB 变量键的工资发放范围
              **
              BJ
                ELIMI *    消除时间期标识(取消，不然会造成计薪天数倍增，WPBP分段的情况下）
                AMT=GADIVI 集合
                ADDWTI8001 IT   输出表