工作中，对工作的不适应，会造成员产生自我怀疑的心理，认为自己的能力不够、脑力有限，进而产生转岗或离职的念头。
是什么原因会让“我”感觉到自己不能适应岗位要求呢？分析2个实体，再分析实体间的关系如下：
1 岗位实体：岗位要求（高、中、低）、时间节奏（快、均衡、慢）、
2 个人实体：自我素质（智力、身体）、自我技能（知识、技巧）、自我格调（心理、思维、毅力）
3 岗位和个人之间的适配度：上述2者属性比较，可以得出四象限的坐标
工作中，对工作的不适应，会造成员产生自我怀疑的心理，认为自己的能力不够、脑力有限，进而产生转岗或离职的念头。
是什么原因会让“我”感觉到自己不能适应岗位要求呢？分析2个实体，再分析实体间的关系如下：
1 岗位实体：岗位要求（高、中、低）、时间节奏（快、均衡、慢）、
2 个人实体：自我素质（智力、身体）、自我技能（知识、技巧）、自我格调（心理、思维、毅力）
3 岗位和个人之间的适配度：上述2者属性比较，可以得出四象限的坐标
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