PMP考前必看!这些提分秘籍真的管用!

PMP®考试的情景题目中有一些套路题目,即某些常见的经典情景,答案相对是固定的。我们总结了如下一些经典情景题目及其正确答案。遇到这些经典情景,只需在在选项中找正确答案就行了,不光提高答题速度,也能确保答题的准确率。

一、 项目进展遇到“巨大”困难

1、遇到“巨大”障碍(技术、风险、资源等方面),答案中找“替代方案”或“解决方案”

2、注意和一般变更问题区分,题目中往往会暗示你要给出解决方案,往往不要提供具体的解决方案,而是要说正确的废话“寻找/提供替代方案”。

二、 项目要不要开始,要不要继续问题

1、看项目要不要开始、要不要继续就选“商业论证”

2、商业论证决定了项目是否值得做

三、项目章程相关的问题

1、当题干中出现或强调“一个新项目”或“新任项目经理”或“高层级需求”或“项目经理权力、责任”或“高层级风险”等。

2、项目章程中什么都有:范围、进度、成本、质量、风险、相关方……,但注意都是“高层级的”或“概要的”

3、注意项目结束时,由谁批准项目结束也是在项目章程中规定。

4、章程是项目和发起人以及发起组织之间共同承认的接口文件,是指导项目该如何执行的纲领性文件。

四、变更批准后:

变更批准需要执行三个步骤:

  1. 记录在变更日志中;

  2. 通知相关利益相关者;

  3. 更新项目管理计划。

五、 需求、范围出问题

1、需求、范围问题,如发现遗漏、发现错误、不符合客户要求、不符合计划要求、 客户提出新要求等,都是范围变更问题,答案中找符合变更的 4 个答案之一。

2、对于范围变更问题,问参考什么文件,范围管理计划和变更管理计划同时出现时,选“变更管理计划”。

因为:

范围管理计划中会涉及对范围变更的监控,但不会涉及其他变更的监控。

变更管理计划就是明确如何对变更进行监控的文件。

六、风险处理情景题:

1、先判断风险识别了,还是风险发生了;

2、若是风险识别,按风险管理程序走,即识别、定性、定量、规划应对、实施和监督。

3、若是风险发生(严格讲是风险事件发生了),则应采取应急措施或权变措施,最后选提交变更请求(如果选项中有提交变更的话)。

4、风险类题目中有一个大概率选项,就是“更新风险登记册”,无论是新识别的风险还是风险状态发生了改变,都需要首先更新风险登记册。

5、绝对不要选“更新或记录在风险管理计划”,因为风险管理计划中没有风险的具体内容,属于程序性计划。

七、进度处理情景题:

首先判断是时间不够还是资源不足。

如果时间不够,有三种选项可供选择,但通常采用进度压缩方法;

如果资源不足,可以选择关键链法和资源平衡两种方法。

八、 挣值计算类问题

这类题目也是有安全可靠的套路的,套路就是:

1、先写出已知变量,即PV、EV、AC、BAC、CPI、SPI等;

2、再套两个或一个公式。再详细的内容,自己体会吧。

3、TCPI公式巧记:CPI = EV/AC,TCPI比CPI多了一个“T”,对应的公式是:

TCPI = (BAC - EV)/(BAC-AC),即分子分母多了一个“BAC -”

4、如果让你计算项目还需要多少天完工,可以把BAC换算成天数,计算出SPI,用BAC/SPI就可以计算出还需要多少天,这是一个简便的方法。

九、沟通问题:

根据沟通模型往往是指信息流转是否畅通,例如报告没有收到、会议开不好、文化障碍、地域障碍导致信息的分发、存储、收集等出现问题。

沟通问题是PMP®考试中很常见的情景题,有3个正确答案可以选:

1、沟通管理计划;

2、沟通规划;

3、沟通需求分析。

(题目中只会出现一个正确答案的,不存在先后问题)

3、沟通需求分析。

(题目中只会出现一个正确答案的,不存在先后问题)

十、干系人问题:

在PMP®考试中,情景题中经常涉及到干系人问题,有四个可能的正确答案:

  1. 关系人管理计划;

  2. 管理干系人参与;

  3. 让干系人尽早参与;

  4. 识别干系人。

(每道题目只有一个正确答案,没有先后顺序之分)

十一、 相关方意见不一致或有冲突

最常见的正确选项是

1、采用引导技术达成一致意见;

2、与有关的相关方开会,统一意见。

十二、 新相关方出现

1、先要更新相关方登记册

2、不要选则解决新相关方问题的选项

十三、 相关方分析那个N的计算

规律基本分三大类

1、题目中提到“项目有……相关方成员”,此时不需要单独计算项目经理

2、题目中提到“项目经理计算,项目经理有”,也就是项目经理做主语进行识别团队成员数量的,则需要把项目经理单独计入。

3、明确提到“除了项目经理,包括项目经理”等关键词的,按照题意比较容易判断是否需要计入项目经理。

注意:关键看主语是什么。

十四、 与供应商有争议

当和供应上发生争议时:

1、按照合同条款办理,如果没有看2

2、谈判或协商,如果协商没有结果看3

3、替代争议解决方案ADR,如果没有看4

4、调解或仲裁,如果没有看5;

5、诉讼

以上工具的使用有顺序,注意仲裁和诉讼是互斥的。

与供应商或客户唯一双方共同承认的文件是合同;唯一不撕破脸的打交道方式是谈判。

十五、 收尾该做的事

此类题目的关键是判断项目是否进入收尾过程了,如果是则只需要考虑收尾过程该干的事就行了,否则就要按照执行和监控过程来处理。判断的基本方法是:

1、仔细体会题干信息,看项目是否被发起人或客户验收了,一旦验收了就收尾,不管客户如何折腾和抱怨你只管收尾就行了。

2、有人告诉你该收尾了,有这种权力的人是:发起人,如果没有提发起人具有同等权力的人或组织是:CEO总经理、管理层(management)、PMO、项目指导委员会、项目集经理。

3、客观条件造成的收尾:资金用完了,也不用挣扎了准备收尾就可以了。

4、收尾时“文件分析”强调“总结经验教训和分享知识”。

5、行政收尾工作不是为了“当前”项目的成功,是为了“未来”项目的成功。

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