一个人要想在公司立足,成为公司不可或缺的人才,并得到公司的重用和青睐,只有让自己对公司具有更大的价值,那么如何提升自己在公司的价值呢?
1.任务分配,不怕累,多干活
任何公司、老总都喜欢勤快、不怕苦的人。这是你获取上司认可和团队关注的第一步,也是你职场原始积累的开始。同时,也是争取自己在工作中的“市场份额”,成为不可缺少的角色的预热。
一个人要想在公司立足,成为公司不可或缺的人才,并得到公司的重用和青睐,只有让自己对公司具有更大的价值,那么如何提升自己在公司的价值呢?
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