12、TCP三次握手四次挥手。
主要思路是通过SACK和全双工来整体讲解。
13、代码,如何判断两个链表是否相交 。
我最开始想成了找到第一个相交结点,然后说了思路,面试官说有没有更好的。然后直接判断最后一个结点是否相等。面试官说如果有环呢,那只能用HashSet存一下了。
14、反问。
问了下面试官是什么事业群。
说是PCG平台,感觉自己应该是被PCG捞起来了。
后面就问了一下公司的一些不疼不痒的问题。
总结
整体答得还可以,就是以为是2点面试,结果3点30才面上,可能是我记错时间了。状态没有调整到最好。
整理了这几年学习的所有的移动高级工程师进阶技术,希望可以给跟我一样想进阶但是没有方向的朋友提供一个参考↓↓↓
https://github.com/xieyuliang/Note-Android
二面
0、自我介绍。
1、hashCode和equals方法。
2、HashMap,hash冲突解决,红黑树相关。
3、String、StringBuilder。
面试官问String的加法
String a = “a”+“b”+“c”;
StringBuilder sb = new StringBuilder();
a = sb.append(“a”).append(“b”).append(“c”).toString();
这两者效率差别,我说没差别啊,第一种String的加法被编译器优化成第二种,他不信我……不过还好,最后达成共识面试官面试完自己去查。
现在复盘觉得面试官应该想问的是这种情况:
String a =“”;
a+=“a”;
a+=“b”;
a+=“c”;
我还是对的。
4、wait、notify。
问是不是只能在有锁的情况下wait和notify。
[图片上传失败…(image-1692c4-1602502611210)]
5、线程间通信方式。
handler那一套。
6、快排原理,最好情况和最坏情况时间复杂度。
最坏情况逆序n**2,顺序情况我的算法还是nlogn,问了优化思路。
7、算法题,
用了贪心没ac,面试官提示快排,没想明白……
8、思考题,如果我想将一颗二叉树存入文件,怎么样的格式存储可以使得读取效率最高。
这题是个开放讨论题,和面试官一直在讨论怎么做。
【当时以为自己凉了,没想到顺利收到了三面的通知】
三面
0、自我介绍
1、实习工作深挖
2、RePlugin原理深挖,其他插件化框架对比
3、为什么要选择RePlugin框架
4、你觉得自己对于Android掌握到了什么地步
5、看过什么源码
6、你为什么要看源码
7、你为什么要写博客
8、知道哪些著名开源框架
9、什么是进程,进程调度算法
10、什么是线程
11、你觉得什么是JVM
12、有哪些线程同步算法
13、死锁是什么,举个例子
14、Object有哪些方法
15、Java异常有哪些,Error和Exception区别
16、OSI七层模型,TCP、UDP是哪一层,应用层有哪些协议
17、如果要设计一个大量图片下载的方法,如何确定并发量,有哪些指标。
18、APP间传递消息安全吗?要怎么做才能安全呢?
19、广播怎么分类
20、自定义View重写的关键有哪些,onLayout和onMeasure区别
21、Android有哪些动画,MotionLayout讲一下。MotionLayout使用场景。
22、Activity四种启动模式,SingleTask和SingleTop的使用场景
23、一些Framework层的问题,不太会所以记不得了。
当时收藏一位B站UP主的视频,有需要可以去看一下
24、你为什么想了解Framework层知识。
25、算法题。
自我介绍一下,小编13年上海交大毕业,曾经在小公司待过,也去过华为、OPPO等大厂,18年进入阿里一直到现在。
深知大多数初中级安卓工程师,想要提升技能,往往是自己摸索成长,但自己不成体系的自学效果低效又漫长,而且极易碰到天花板技术停滞不前!
因此收集整理了一份《2024年最新Android移动开发全套学习资料》送给大家,初衷也很简单,就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友,同时减轻大家的负担。
由于文件比较大,这里只是将部分目录截图出来,每个节点里面都包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、讲解视频
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最后
简历首选内推方式,速度快,效率高啊!然后可以在拉钩,boss,脉脉,大街上看看。简历上写道熟悉什么技术就一定要去熟悉它,不然被问到不会很尴尬!做过什么项目,即使项目体量不大,但也一定要熟悉实现原理!不是你负责的部分,也可以看看同事是怎么实现的,换你来做你会怎么做?做过什么,会什么是广度问题,取决于项目内容。但做过什么,达到怎样一个境界,这是深度问题,和个人学习能力和解决问题的态度有关了。大公司看深度,小公司看广度。大公司面试你会的,小公司面试他们用到的你会不会,也就是岗位匹配度。
面试过程一定要有礼貌!即使你觉得面试官不尊重你,经常打断你的讲解,或者你觉得他不如你,问的问题缺乏专业水平,你也一定要尊重他,谁叫现在是他选择你,等你拿到offer后就是你选择他了。
另外,描述问题一定要慢!不要一下子讲一大堆,慢显得你沉稳、自信,而且你还有时间反应思路接下来怎么讲更好。现在开发过多依赖ide,所以会有个弊端,当我们在面试讲解很容易不知道某个方法怎么读,这是一个硬伤…所以一定要对常见的关键性的类名、方法名、关键字读准,有些面试官不耐烦会说“你到底说的是哪个?”这时我们会容易乱了阵脚。正确的发音+沉稳的描述+好听的嗓音决对是一个加分项!
最重要的是心态!心态!心态!重要事情说三遍!面试时间很短,在短时间内对方要摸清你的底子还是比较不现实的,所以,有时也是看眼缘,这还是个看脸的时代。
希望大家都能找到合适自己满意的工作!
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[外链图片转存中…(img-w0FoN1Yx-1710754428632)]