在职场中,如果你已经升职为一个管理者了,有时候光靠苦力是不行的,还要认真读点在工作上能有用到的书,才能增加知识,开通思路,增长才能。
在平时也要发奋读现在或将来能用到的书,抓紧点滴时间。一个管理者的才智不是天生的,主要是靠后天的学习。
认真学习,对于有实践经验的管理者来说,是提高指挥艺术的重要途经,只要有决心和毅力,即使中年才发奋学习也是不晚的。
如果不不断学习让自己进步,懂的东西越少的话,你能与人交流的东西也就越少;不不断的学习就少了很多谈资,更没有了对事情的独到见解;
不断的学习,你的聊天就有了很大的局限性,别人说的东西你完全不懂,不理解的话就很容易聊死。 这也是很多人觉得自己无论是和朋友聊天还是陪客户,总是找不到话题的原因。
相反的,如果经常学习的人,知道的事情多了自然谈资就更多。所以,如果想让自己变得更好就要花时间在学习上,不断的提升自己,让自己更加进步;你的工作就能更加顺利。
作者:柳儿,专攻情感类,特别喜欢分享含有正能量/励志的短文。(在百度、头条,知乎搜索“爱分享的柳儿”可看到更多文章)