人工智能训练师是新兴岗位，目前人才需求可通过内部转岗和招聘满足，但未来5年人才缺口预计将增长20倍以上。主要需求在智能客服类公司，尤其在杭州，政策支持推动其发展。随着AI行业发展，CV领域也可能增加对训练师的需求，而早期创业公司可能逐渐重视该职位，以建立行业壁垒和提升数据标注效率。
人工智能训练师又称为AI（Artificial Intelligence）Trainer，是近几年来伴随着人工智能的发展所兴起的一个新岗位。随着这个岗位被越来越多的人所熟知，不少想要进入这个行业，但又担心现在进入有些太晚了
别愁，本文为您答疑解惑
人工智能训练师的人才缺口
暂未形成明显的人才缺口，因为一方面，大部分公司都是近期才开始设立这个职位，人才需求量不多（不超过三位数）；另一方面，目前大多数人才需求，通过公司内部运营人员转岗和外部招聘就能满足。
人工智能训练师的职位画像
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工作经验：大公司的要求明显高于创业公司，一般在三年以上
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工资范围：主要集中在8k以下
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