什么是斯德哥尔摩综合症？

 

      今天加班办大会，最后吃饭和同事们聊起了斯德哥尔摩综合症，查了相关资料，如下：   

 

      1973年8月23日，在瑞典斯德哥尔摩突然闯进了2个全副武装的绑匪，对着1家银行1阵狂扫乱射，1边射1边说Party（晚会）开始了，就有3男1女的店员被抓，并被扔到地下室黑房子里。6天以后，这几个人不但拒绝外面的营救，而且他们认为营救她们的警察要害她们，而绑架她们的人是在保护她们。为什么？因为在这几天当中，绑架她们的人，除了对他们的生命进行威胁外，而且还让他们相信随时都可以开枪打死她们。在这种情况下他们没有打死她们，没开枪，他们已经感激不尽了。不但如此，绑匪还给他们食物，给饭吃。啊呀，这几个绑匪1下子就变得像神一样的。

　　这是1种在生命受到威胁的情况下，强烈的求生的欲望，使她们认同了绑架她们的人，甚至绑匪喜欢的，他们就喜欢；绑匪讨厌的他们就讨厌。结果他们被营救出来时，你听不到他们对绑架者的控诉，相反的是，1位女士说：他们2个根本就不是坏人，她还和其中1个订了婚。还有1个干脆在全世界为其中1个绑架者筹款，还建立了1个为绑架他的人辩护的基金会，这时候全世界都傻了，这个病名就产生了，叫作斯德哥尔摩综合症。

　　看完这个故事，要人产生斯德哥尔摩综合症，我认为必需以下4个条件：

　　第1，是要你切实感觉到你的生命受到威胁，让你感觉到，至于是不是要发生不一定。然后相信这个施暴的人随时会这么做，是毫不犹豫。

　　第2，这个施暴的人一定会给你施以小恩小惠，最关键的条件。如在你各种绝望的情况下给你水喝。

　　第3，除了他给所控制的信息和思想，任何其它信息都不让你得到，完全隔离了。

　　第4，让你感到无路可逃。

　　有了这4个条件下，人们就会产生斯德哥尔摩综合症。

      

        其实公司的管理到了最高境界，我觉着就是斯德哥尔摩综合症。