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运营者在运营过程中会发现,仅仅把粉丝吸引过来是远远不够的。每次推送图文信息的阅读量一般最多只是用户数的10%左右,其他没有阅读内容的用户,有的是对此次信息不感兴趣,更多的还是用户只是在最初的关注之后就再没有后续工作了。对于这些用户,运营者应该怎么做呢?本节就从7个方面来具体介绍怎样让用户活跃起来。
一、合理设置用户成长等级
现在,很多企业和商家的运营平台上都设置了用户的成长等级,这一设置的作用,除了有利于用户管理、给用户提供更贴心的服务外,还是促活用户的有效措施。
对用户来说,其成长等级越高,代表用户可享受的特权也就越多,因此用户都希望自己的等级越来越高。为了提升自身等级,用户一般需要有更多贡献值。更多贡献值的来源包括多个方面和多种形式,而不论哪一个方面和哪一种形式,首先都需要用户活跃在平台上。其贡献值是其活跃程度的表现。可见,在平台的用户运营中,设置合理的、合适的用户成长等级,有利于用户促活。
二、设置等级福利快速成长
既然提及了用户的成长等级与可享受的特权,就不能不说到用户等级福利的设置与用户促活之间的关系。
人们常说平等,然而把“平等”这一理念用于用户运营中,其意义发生了一定的变化,这里的平等是指所有的用户都有权利获得更高用户成长等级,所有的用户完成成长等级上升的标准是一样的,而不是说所有的用户(这里包括不同等级的全体用户)可享受的权利是一样的、平等的。不同等级之间的用户可享受的福利存在差异,所谓“多劳多得”就是如此。
用户等级福利的设置为用户活跃提供了一个成长的目标和理由,因为他们知道,只有付出更多的贡献值,才能提升等级,并享受相应的等级福利。假如在用户运营中,所有的用户等级可享受的福利是一样的,那么,用户如此努力地完成等级成长、积极在平台上活动又是为了什么呢?难道纯粹是为了一个好听的虚荣的等级名称吗?笔者认为,可能在一些用户看来,等级名称固然很重要,然而他们更加看重的还是等级成长之后的福利。
三、利用活动有效促活用户
想要让用户活跃起来,利用活动是一种比较有效的方式。说到活动,大多数人脑海中就会出现诸多与之相关的词汇。一般说来,只要是活动,就在促进用户活跃上有一定的影响,只是这种影响有大有小。而运营者在运营过程中一般会选择那些能极大地活跃用户的方法。在此简单介绍常见的促活用户的活动,如下图所示。
四、物质激励有效吸引用户
除了活动外,企业和商家制定用户激励机制也是一种必要的促活用户的技巧,一般包括物质、精神等方法。在此介绍利用物质激励机制促活用户的方法。
这里的“物质”既可以是具体实体的物质,也可以是虚拟的物质,利用不同形式的物质进行用户促活,是众多企业和商家选择的方式,具体分析如下图所示。
五、精神激励无形引导用户
相较于物质激励机制促活用户而言,精神激励机制所耗费的成本明显更少,它更多地从满足用户的心理需求出发,用能代表人自豪、荣誉的方式来激励用户和促活用户。相较于物质激励来说,其影响明显更持久。
就如人们常说的勋章,一般说来,在现实生活中,只有做出巨大贡献和成就的人才能获得,其所代表的是荣誉和地位。人人想要获得勋章,这在现实生活中是不可能完全实现的。基于这一点,一些平台以颁发虚拟的勋章来激励用户关注,并让其积极活跃在平台上。又如,无论是排行榜,还是特权,都是用户积极活跃在用户平台上并持续有着某种活跃行为才出现的,是从精神上激励用户的两种主要方式,具体分析如下:
(1)假如用户根本不去关注平台,对平台建设没有任何助力,那么其在排行榜上的位置必然是靠后的,自然也丧失了“特权”。因此,他们急于表现,经常关注平台和参与平台活动。
(2)对那些在排行榜上名次靠前和拥有了特权的用户而言,他们有一种“秀出于林”的优越感,自然也就能更多地活跃在平台上。
六、功能激励激起用户好奇心
用户作为个体的人而存在,是具有好奇心理的。而平台功能的开发和升级能带动用户活跃。具体说来,主要表现在如下两个方面。
(1)升级的付费功能:在微信公众平台上,关于内容的获取,既有付费阅读,也有免费阅读。假如运营者原来运营的是免费阅读的账号,在付费和免费两种方式的对比下,用户一般会认为“免费的都是廉价的,没有价值的”,那么,进行功能升级,形成付费阅读方式之后,可以在平台内容上瞬间上升一个台阶,创新用户的看法,让用户更有意愿去关注平台。
(2)开发的新功能:人们每天都在关注平台账号,开发出新功能无疑是平台发展过程中的一大进步,而对周围变化的把握,也是用户着重的关注点之一。新功能一经推出,笔者相信,更多的用户是愿意进入平台账号去试一下的,这无疑也是促活用户的有效方式。
七、两种推送通知提醒用户
运营者和平台每天推送信息,用户每天接收信息,看起来平台与用户之间很活跃。其实不然,这种信息的推送和接收,用来考查活跃度是没有任何依据的,因为平台与用户个体之间没有一对一地直接的接触,长此以往,必然使得用户与平台之间关系漠然。
要改变这种状态,可以采用更直接的信息通知方式来活跃用户与平台之间的关系。具体说来,利用信息通知的方式促活用户主要有3种,即短信、电子邮件(EDM)和服务信息(PUSH)。这些方式都能达到以更加醒目、直接的方式来传达信息的要求,从而增加平台与用户之间的联系,活跃用户,具体分析如下。
1.用短信、服务信息(PUSH)促活
无论是短信还是PUSH,都是信息,因而在实现用户召回上有着共同点。它们都有比较高的送达率和打开率,这一点对促活召回非常重要,也是运营者选择这一渠道促活用户的主要原因。
需要注意的是,在考虑其优点的同时也不要忘了其缺点的存在。这一类的用户促活方式,一方面,其内容比较单一,大多是以文字为主的文案形式,有时包含链接,在内容的新颖和吸引力方面明显有所不及;另一方面,这种促活方式用得多了,容易让用户从心底反感,一不小心就有可能被拉黑或屏蔽。
可见,用短信、PUSH促活用户,有如一把双刃剑,只有把握一个度,才能对促活用户有效。否则,将会适得其反,让用户讨厌的同时,也破坏了前期已有的运营成果。那么,怎样才能让这把双刃剑向好的一面发展呢?一般说来,应该从如下4个方面去着手。
(1)要注意发送的频率,不能太频繁。
(2)在内容上要向有吸引力的方向发展。
(3)精准地定位目标用户,不要泛滥。
(4)注意用户场景,慎重选择发送时间。
2.用电子邮件(EDM)促活
与短信、PUSH促活用户相比,发送电子邮件来促活用户的优势主要表现在其内容类型的多样性上,除了短信、PUSH方式常见的文字和链接外,还可以包含图片、视频等内容。当然,任何事物都有两面性,用电子邮件促活用户也是如此,它的劣势主要表现在电子邮箱的使用率较低和容易被屏蔽两个方面。
运营者如果想要利用电子邮件更好地完成用户促活的任务,就需要在如下两个方面加以努力。
(1)标题方面:需要撰写一个非常吸睛的标题,这样用户才愿意打开,才有促活的可能。
(2)规范方面:应该确立一定的规范,从而让其符合收发垃圾邮件联盟的规范,这样才能不被屏蔽。
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