应届生入职华为做程序员，家人让去当老师被怼：没水平的才当老师

现如今，很多大学应届生没有什么职业规划。在短期内可能没有多大影响，但是从长远来看，它不仅会影响到你的个人收入，以后的家庭，甚至连退休都有影响。

最近在职场论坛上看到这样一个帖子：员工选择华为，家人让他去当高中老师被怼：没水平的人才当老师，网友：幼稚，被社会捶一顿就懂了！这是怎么回事呢？

 

原来这个员工说最近自己被华为录取了，打算下周入职。但是家人却通过各种关系，帮他找了个重点中学当计算机老师的工作。但是被他一口拒绝，理由很简单：没水平的人才会去学校当老师，真正很厉害的人都会去bat，去华为这些大公司，在这样的公司更能够实现自己的价值。

另外，在华为工作几年的话，不仅收入要比当老师高，一年可以顶3年老师，而且出来后有背景，有关系，比老师这个工作好多了。

 

那么，网友是怎么说的呢？

 

有网友说这个员工太幼稚了，年轻气盛，没有多少社会阅历，被社会一顿锤就懂了。你以为在华为那么好混吗？每天加班那么多，压力那么大，可能到30岁，你连头发都剩下不了几根了。收入虽然比老师要高，但是都是以身体为代价。年轻时候也许无所谓，40岁之后差距就会出来了。

 

还有网友说不当老师就不当吧，没必要把老师说的这么差吧，你以为重点中学的老师那么容易进去吗？不过有一点可以肯定的是，计算机在学校其实是个比较边缘化的学科，你的工资也高不到哪里去，最多是平时比较轻松而已。

 

也有网友说各有各的好处，老师职业生涯更长，而且不用加班。在华为，基本35岁以后，你就只能选择自己创业当老板了。

如果是你，你会怎么选择呢？欢迎评论。