查阅资料，了解什么是 scrum 中的3355?

在Scrum框架中，3355是一个重要的概念，它代表了三个核心角色、三个工件和五个关键事件和五个价值观。 这些要素是Scrum实施的基础，帮助团队更好地协作和管理项目。三个核心角色是指产品负责人（Product Owner）、Scrum Master和开发团队。

Scrum 是一种流行的敏捷软件开发框架，它通过一系列固定的实践和角色来促进项目的迭代和增量的开发。以下是 Scrum 的核心要素的总结：

三个核心角色：

1. 产品负责人 ：负责定义产品的需求，确定需求的优先级，并确保团队的交付符合这些需求。产品负责人还负责维护产品代办事项列表。

2. Scrum Master：负责确保 Scrum 流程的正确实施，担任团队的教练和敏捷实践的守护者。Scrum Master 帮助团队消除障碍，提高团队的生产力和效率。

3. 开发团队：一个自组织的跨职能团队，负责构建产品并交付工作产品。开发团队通常包含多种专业技能的成员，如开发、测试、设计等。

三个工件：

1. 产品代办事项 ：一个需求清单，包含了要开发的产品功能的所有backlog条目。产品负责人负责这个列表，并确保它反映了产品的优先级。

2. Sprint迭代代办清单 ：每个sprint开始时，开发团队从产品代办事项中选择任务，创建一个 Sprint Backlog，它是这个sprint要完成的工作的详细清单。

3. 可交付产品增量 ：每个sprint结束时，团队应该交付一个可用的、集成的产品增量，这个增量应该是可测试的，并满足之前定义的“完成”标准。

五个关键事件：

1. Sprint：一个sprint通常为2-4周，是Scrum中的时间盒，也是开发团队工作和交付产品的周期。

2. Sprint计划会 ：sprint开始时，团队决定在这个sprint中要完成哪些工作，并将这些工作放入Sprint Backlog。

3. 每日Scrum站会 ：每天团队成员会召开一个短会议，更新进度，讨论遇到的障碍，并计划下一步的工作。

4. Sprint评审会 ：sprint结束时，团队展示已经完成的工作，并获取反馈以指导下一个sprint的工作。

5. Sprint回顾会 ：sprint结束时，团队反思这个sprint的过程，识别改进点，并计划如何在未来提升工作效率和产品质量。

五个价值观：

1. 开放 ：Scrum鼓励项目中的一切信息对所有人开放，以促进理解和协作。

2. 尊重：每个人都有独特的背景和经验，应该得到尊重和认可。

3. 勇气 ：团队成员应该有勇气做出承诺，履行承诺，并尊重他人的工作。

4. 专注 ：团队成员应该专注于他们承诺的工作，以确保高质量的成果。

5. 承诺 ：团队对目标做出承诺，并全身心地投入完成工作，尽管他们不一定要严格按照计划完成。

这些要素共同构成了 Scrum 框架，帮助团队更有效地协作，提高项目的适应性和产品质量。