关于软件开发

程序员，如果总把自己限制在码农这个位置上，永远得不到很好的发展。

 

那么程序员如何能够得到好的发展呢？个人觉得需要提升自己的竞争力，核心竞争力。

说起写代码，一般有过编程语言精力的都能做到；

实现某需求，有过项目经验的人也大都能做到；

设计好的架构，对于嵌入式系统，大概也就那么回事。

 

本人做的是嵌入式相关的开发，但是从事的是非驱动相关的开发。

我一直在考虑，哪些东西才是我的核心竞争力。

自己会的东西不少，熟练的也不少，但总感觉技术方面还是没有核心竞争力。

C语言，用了那么多年，偏门的用法可能有些不知道，但核心的一些用法没有问题。  以前公司也要求不允许不常用的方法出现。

linux，主要在该系统下工作，应该算是很熟悉。可是学到一般人只要认真学，一花不了多少时间就能够上手去用。但是内核我又不懂，只大概看过网络相关部分的内容，没有深入研究。

软件工程思想，能搭建pclint环境，自动化编译，自动化测试。 也还能领悟软件开发流程中各个环节的作用和意义。

但是这些东西，好像一般人用个两三年的时间都可以达到我的水平，只要给他机会。我的机会好一点是，在开始工作的两年得到了很多这方面的锻炼。

 

但是终究，掌握了那些不能成为核心竞争力。什么叫核心竞争力，就是自己拥有的常人都没有的能力。

技术上达到这样的高度，很难。硬件，大家都能抄板子，怎么核心？软件，是人都能写代码，也没啥。

我当前能看到的是感觉做算法，图像处理等事情，比较核心，一般人做不了。一般不懂人也不敢乱议论。

而做网络相关，尤其是应用层的东西，谁都可以说，理解起来也不是很大，很难让自己建立核心竞争力。

 

技术细节上，难以找核心竞争力；技术广度上呢？很多百度，google都能查到相关资料，那么会用百度，google就有核心了吗？

 

写的很乱，因为自己也不知道软件开发（软件只能是开发，成为不了研发），怎么才能让自己很有价值。

软件，不只是编码，编码外的东西其实更重要。及时体会到这点，可是谁会直接看到呢？这个只有长时间接触才能够知道，你这个人有价值。

 

无关给人第一印象（面试相关），个人觉得以下能力对软件开发人员（嵌入式相关）发展比较重要：

1. 持续与快速学习的能力。

2. 能够做到在重头到尾的搭建软件环境能力。从uboot，os，file system，memery managemant, process, your own function on board.

3. 团队协作能力。 没有这个能力的人，再强也不能使用。我不大相信，一般软件行业有除了这个人谁都做不了的技术。

4. 宽广的知识面。