Q3季度又要过了,马上要对工程师进行KPI考核。
这对于一个部门负责人来讲,是必须经历的。
所以,现共享一下我们的一个标准KPI考核,仅参考。
一般我们的原则是2341原则
即2个最好的,3个较好的,4个良好的,1个差的,差的必须淘汰或转岗。
Q3季度又要过了,马上要对工程师进行KPI考核。
这对于一个部门负责人来讲,是必须经历的。
所以,现共享一下我们的一个标准KPI考核,仅参考。
一般我们的原则是2341原则
即2个最好的,3个较好的,4个良好的,1个差的,差的必须淘汰或转岗。