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公司与岗位
文章平均质量分 64
供职公司工作总结,工作经验总结,相关岗位需求的梳理
生活需要深度
这个作者很懒,什么都没留下…
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手机操作系统的沉浮往事(下)
当时,这家公司基于Mach(卡梅隆大学开发的一种操作系统内核)和BSD(伯克利大学基于Unix衍生的操作系统)系统,以Objective-C为原生语言,添加了图形界面,推出了一个新系统,名叫NEXTSTEP(1989年发布)。发布Android的同一天,Google公司宣布,联合了摩托罗拉、高通、HTC和T-Mobile在内的30多家公司,共同组建全球性的开放手机联盟(Open Handset Alliance),以推动Android的普及。可是,关键时刻,诺基亚脑抽抛弃了Meego,全面转向微软的WP。原创 2023-07-07 09:37:18 · 156 阅读 · 0 评论 -
手机操作系统的沉浮往事(上)
采用Windows Mobile系统的公司比较多,包括退出了塞班联盟的摩托罗拉、合并后的索尼爱立信,以及来自中国的中兴、华为。这年10月,他们对外宣布,将和英特尔进行合作,共同开发以Symbian OS以及英特尔Xscale技术为基础,面向3G手机芯片的新移动平台。2004年,如日中天的诺基亚公司,收购了Psion公司所持有的Symbian公司31.1%的股权(价值大约1.357亿英镑),使自己的股份达到63.3%,获得了完全控制权。两年后,1986年,他们又发布了更加先进的Organizer II。原创 2023-07-07 09:36:12 · 83 阅读 · 0 评论 -
一篇测评都需要什么——电动汽车标准化评测方法的梳理和解读V2.0
从指标设置看,CCRT辅助驾驶测评包含了人、车、环境多要素,并覆盖了消费者的用车全过程。智能驾驶仍处于辅助驾驶阶段,对普通消费者而言,应坚持审慎、适度原则来选车、购车,这才是安全使用智驾系统的关键。目前,在市场需求和科技创新的推动下,智能驾驶技术得以快速商业化,但实际表现还有一定的提升空间。性能表现评价系统是否达到L2级辅助驾驶水平,分为智能行车、智能泊车和智能紧急避险的分项评价。驾驶交互评价系统是否能确保驾驶用正确使用,包含系统提示和驾驶员监控的分项评价。原创 2023-06-25 16:38:35 · 87 阅读 · 0 评论 -
一篇测评都需要什么——手机标准化评测方法的梳理和解读
同时,手机本身的感光能力有限,手机夜景的画质是必须要关注的,细节,宽容度和噪点控制。但如果你想得到手机在高发热情况的性能释放和散热情况话,把整个高水平测试项目跑完是一种很好的测试方式,在跑完神庙测试后,手机的发热已经达到一个很可观的程度,这个时候的性能释放水平就很有参考性了,散热不好或者调度机制保守的手机这时候就会出现降频的情况,以我过去测试过K980平台的Mate20为例,在霸王龙离屏,曼哈顿离屏,Car Chase多个项目均出现了一定程度的性能下降,其中曼哈顿离屏项目的成绩下降明显。原创 2023-06-25 16:36:07 · 231 阅读 · 0 评论 -
一篇测评都需要什么——手机标准化评测方法的梳理和解读V2.0
大家好,这里是Oxygen,手机测评已经是很成熟的一个内容方向了,越来越多的爱好者想在闲时尝试做一些手机评测的内容。本篇文章主要是写给想尝试做手机评测的人一个参考,如果你已经做了一段评测,这篇文章兴许也能给你带来一些帮助。如果你比较喜欢看评测,这篇文章也能帮助你更好的理解评测的意义。在V2.0版本中,随着不断进行的测试和学习,我们新增了更多进阶级的测试方法,包括对Soc功耗和能耗比的测试方法,屏幕的测试方法,以及一些其他地方的修补和补充。手机,目前来说主要可以评价的部分有。原创 2023-06-25 16:33:01 · 295 阅读 · 0 评论 -
怎样成为时间管理的高手
就这样,一天天,一年年,应付工作已经疲惫不堪,忽略健康,也没有精力思考自己的长远发展,这样就显得学会时间管理就尤为重要。原创 2023-03-13 09:04:34 · 214 阅读 · 0 评论 -
海思开发感悟
最近新开一个海思的项目,本周主要海思熟悉海思的一些开发文档,文档之多,内容之全,文档之好,确实值得很多厂商去好好学习,同时也得到很多的感悟和困惑。 对于技术更新如此之快的IC产业,对于现在平台的百花齐放,技术更新日新月异,单独如现在的ARM的技术,就已经从armv7架构已经发展到armv8架构,还有现在基于低功耗的M系列,基于实时处理的R系列,每个系列里面有越来越多的平台在每日更新,每个厂商对于各个平台的处理方式又不相同。例如现在主流的对于移动终端采用的是Android的架构,以现在主流的厂商来说,高通、原创 2023-03-11 15:32:20 · 388 阅读 · 0 评论 -
如何更好的进行技术面试
最近组织了对于招聘的培训,指导我们如何在面试过程中快速地发现人才,在面试之前应该准备些什么,碰到的问题如何解决等。这次培训主要包括以下几个方面。原创 2023-03-11 15:07:25 · 102 阅读 · 0 评论 -
AI图像处理算法岗位整理
职位详情工作职责: 负责开发Webex音视频媒体引擎,在windows,mac,ios,android,linux等平台上开发多媒体编解码,图像处理等算法。 负责算法的逻辑,性能调优,汇编优化,或者GPU算法实现。对算法的设计,实现,调试,优化,测试以及metrics统计负责。职位要求: 精通C/C++,在至少某一个开发平台上有5年以上产品开发经验 对性能优化有丰富经验,理解如何设计高性能算法或者调试性能问题 精通多线程编程,能利用多线程优化算法。 熟悉arm或者x86汇编指令,intrinsic指原创 2022-01-28 12:25:42 · 4085 阅读 · 0 评论 -
软件面试回问
团队规模,团队平时的是否有活动。业务相关的情况团队培训,是否帮助员工成长原创 2022-03-30 08:03:00 · 179 阅读 · 0 评论