tipask二次开发总结_测试经验总结（“二次开发”）

不知不觉已经工作五年时间了，从茁壮、康拓普、利鑫云端到现在的惠卡世纪，经历过机顶盒软件(嵌入式)、企业管理软件(供电局管理系统)、门户网站、互联网彩票、互联网金融、O2O、电商等各种不同业务、不同平台；

阅读目录：

· 软件测试人员应该居安思危

· 测试人员应该比开发人员更熟悉业务需求

· 学会如何和开发人员相处

· 测试人员应该懂一些基本的编程

· 测试人员搭建开发环境

· 写文档是测试人员的核心能力

· 测试后期应该做两天交叉测试

· 测试人员的瓶颈

· 尽量实现自动化

· 自动化测试VS手动测试

·自动化测试的技术和开发用到的技术相差太远

· 最郁闷的是无法听懂开发人员讨论技术

· 优秀的测试人员非常稀少

· 大部分的测试经理都是有开发背景的

· 软件测试的确非常枯燥，需要花费大量精力

· 英语是测试人员的救命稻草

· 尽量少用UI自动化测试，多使用单元测试，接口测试

软件测试人员应该居安思危

每当经济不好，公司业绩不好的时候，公司都可能进行裁员。 首先裁的就是测试人员。 因为测试人员的技术水平相对来说比较低，容易被替代，招起来也比较容易。 公司往往先拿测试人员开刀。

身为测试人员，虽然我们平常的工作大部分都比较安逸。 但是千万不能温水煮青蛙。 应该自强不息， 要像开发人员一样， 不断学习，提高自己的编程水平。这样就算被裁也能很快找到新的工作。

测试人员应该比开发人员更熟悉业务需求

测试人员的水平主要体现在测试用例的设计上。 要设计出全面，覆盖广的测试用例ÿ