最近面试了杭州某IC公司,总共进行了三面,最终止于经理面,将面试时候问到的一些问题进行记录,供小伙伴们参考。
电话面:
1、优势是什么
首先,我有x年测试经验,xxxxx,最后,我很看好IC行业,对进入IC行业有强烈的意愿。
2、怎么做自动化
HTTP接口自动化
3、对测试的理解
测试是对软件是否达到预期功能的把关,是为了拦截缺陷防止向下游排污;
测试人员需要有开阔的知识面和丰富的技能,良好的沟通能力,以及责任心和耐心;
测试人员需要从客户角度出发去看待问题,多于现场沟通,多搜集现场反馈问题,提高问题拦截率;
4、有什么问题要问?
1)该岗位在项目中,会负责那块工作?
2)项目团队规模,测试开发比例?
3)版本发布周期是怎么样的?
3)该岗位哪些方面的能力比较注重,需要重点发展
4)该岗位考核的指标以、晋升及发展方向?
5、职业规划是怎么样的
我倾向于向技术方向发展,分两步走,
在未来的一年内,将业务摸透,能够独立负责一个项目的测试;
在两到三年内,能深耕一个公司重视的专业领域,包括自动化、性能、安全,但不局限于这些。
主管面:
1、为什么被裁员
2、职业发展规划
3、介绍项目、职责及做得好的及不好的
4、如何提高测试质量
5、项目迭代快,无法限制开发质量的情况下,如何提高测试质量
6、自身的优点和缺点
经理面:
1、自我介绍
2、有没有重大现场漏测问题
3、你觉得自己性格怎么样
4、你觉得测试这么多年,对自己感触最大的事情?
5、测试、开发关系你觉得是怎么样的