这样面试,拿到offer的几率是90%

本文分享了如何在面试中表现出比实际实力更强的一面,强调了气场、心态和沟通技巧的重要性。指出面试不仅是技术考察,更是心理和思想的碰撞。文章提到了面试前的准备,如简历的注意事项,以及如何通过多读书、运动、沟通和冥想提升个人气场。同时,建议针对不同公司微调简历以增加辨识度,并列举了找工作的主要网站和渠道。
摘要由CSDN通过智能技术生成

对于大多数程序员来说,拼实力没啥可怕,怕的是明明有实力,面试时却展示不出来。如何在面试中表现的比你的实力更牛逼,是一门技术,更是一门艺术。
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面试,到底有多难,取决于面试者的底蕴(气场+技能)、心态和认知及沟通技巧。

面试可以理解为一场聊天和谈判,在这过程中有心理、思想上的碰撞和博弈。其实你只需要搞清楚一个逻辑:“面试官为什么会这样问?他希望听到什么答案?”然后针对性的准备和回答就行了,无他。

“你的优势是什么?”多年前我觉得这个问题很无聊,现在我经常这么问面试者,因为我真的想知道他的优势是什么,能给公司带来什么。

我带过的学生里找工作时有个有趣的现象,经常是:懂沟通的人先找到工作,而不是技术最牛的那个。
在这里插入图片描述
好在面霸是可以练成的。我在这篇文章里尝试从两个方面对面试进行梳理,一个是流程,一个是细节。免费学习视频及源代码/BATJ面试宝典解析视频QQ群957034647

流程可以让我们以上帝视角看问题
细节呢?细节决定成败。
在梳理之前先单独说一个问题:气场

你眼中的程序员是什么样的?

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